Мечел: Недостаток с обеспечением водой

03.12.2021 Челябинск
Преимущества:

Своевременная заработная плата, соц. пакет.

Недостатки:

Вы должны понимать, что, идя работать на завод, надо работать с металлом, а где металл, там грязь, пыль. Работаю непосредственно с производством готовой продукции, все устраивает, хотя думал, что будет хуже. Руководство участка лояльно относится к подчиненным, но это не говорит, что надо забивать на работу. Коллектив хороший, но есть те, которые заходят к начальнику по зеркалам заднего вида, но на таких внимание не обращаю, нравится кланяться им. 80% коллектива нормальные мужики. К недостатку отнесу, что надо всегда воду выпрашивать, хотя они обязаны ее выдавать. Мастер требовательный, серьезный мужик, хоть и со своими тараканами в голове, оно, наверно, у всех так..

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 29550

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 30.01.2025 ЧелябинскРуководитель
    Прокат 2 не отгружает автомобили в связи с тем, что курят в беседке. Начальник говорит, нечем отгружать, начальник П. Далее →
  • 28.12.2024 Челябинск
    ✓ Преимущества
    лояльный руководитель отдела, вовремя зп, есть кухня, есть служебный транспорт, свой стол, компьютер и ящики, оборудование современное Далее →
    ✗ Недостатки
    1. Если служебный опоздал с сотрудниками, находящимися внутри автобуса (форс-мажор), то вы либо пишете заявление на отпуск за свой счёт (с зарплаты вычитают), либо высиживаете после окончания рабочего дня минуты, на сколько вы опоздали, служебный ждать не будет. 2. На кухне мало мест и микроволновок. 3. В конфликтах между сотрудниками не разбираются, у них такое правило: кто старше — тот и прав. 4. Держат в коллективе пассивных агрессоров со стажем, молодых топят. 5. Зарплата низкая, график неудобный с 8:30 до 17:30 (час и больше в дороге), вечером автобус часто опаздывает на 15–30 минут. 6. С отпусками чуть ли не драка — новеньким (полгода кто успел отработать) впихивают два зимних отпуска, иной раз на праздники, и даже мнение ваше их не интересует. Мне конкретно нужно было с конца июля ехать в другую область по личным причинам, но в итоге два зимних впихали, потому что старички летом хотят. 7. Вымогательство денег на нужды компании, а основатель этого — простая сотрудница одного из отделов. И весь коллектив её покрывает, молодцы, беспредел процветает. 8. Если ваши глаза, спина, ноги устали сидеть... Далее →