Минимакс: отзыв сотрудника

Есть хорошие обучение которое проходит около месяца и вообще можно постоянно что-то изучать.

Белая компания.

Есть не большой бюджет на компенсацию гсм. 3000р

В компании работаю 1, 5 года.

Много времени ушло на подготовку изучение товара, но это ладно к этому был готов.

Директор был, но был удаленно из Тюмени, но старался нам помочь как продвигать филиал.

Далее прислали нам вроде как руководителя филиала, но как я понял это про был МАП без особых навыков руководства итог 3 месяца и все ушел далее 5 месяцев опять на месте никого не было.

И вдруг чудо к нам выходит руководитель ну думаю все чувак с опытом сейчас все наладит, но нет прошлое место работы это кальянщик 2 месяца с ним тоже особых результатов не принесли, чего исследовало ожидать! хотите развитие филиала, но берете человека вообще без без опыта в этой сфере это как? и тут у нас наконец то со звон с руководство из Челябинка по спрашивали проблемы чем нужно помочь и знаете что? через неделю приехали и увезли весь складской товар и витрины.

Вот это помощь!

Всем сотрудника предложи уйти по собственному желанию кто-то ушел тех кто на испытаете даже и не спрашивали просто уволили.

Да и самое интересное на всем протяжении нас [М.] было 3 человека, а должно быть человек 15 но это видимо было не плане руководства они думали мы так вывезем весь регион. Знали бы они сколько ребят работает в ЭтМ к примеру)

На данный момент меня хотят уволить придумывают не понятные планы на мои просьбу обосновать их не отвечают. Документы в кадрах оформляются не пойми как приказы о каких-то назначения не понятно оформлены. Менеджер по Персоналу [Ю.] уже грубит правда по телефону думаю при встрече со мной язык бы не повернулся так говорить.

Обратился в трудовую инспекцию пусть их там приведут в чувство знаю как и что у них оформлено думаю без штрафов им не уйти, но это их халатность.

Сейчас на больничном, но скоро выйду и думаю есть причина обратиться в прокуратуру.

Как Я понял филиал переезжает в новый офис меня еще об этом не уведомив попросли приехать принять новый офис разве так можно)? и Честно помещение на СТО и в гаражном кооперативе это норма для федеральной компании? Да и там не было еще отсутствует освещение.

Компания крупная и я понимаю какие деньги у нее есть! но так небрежно относиться к деньгам куда смотрят собственники может быть конечно 10 миллионов у них были лишние? Мне как антикризисному управляющему по образованию отличный примет как не надо вести бизнес.

Хочется работать и зарабатывать, но много но…

Наверное мое сообщение больше к собственникам проведите чистку при таком отношении вы просто уйдете с этого рынка чего я искренне не хочу.