Мир квартир: отзыв сотрудника
В центре города-близко добираться самодурство и особо одаренность начальства. Обещает оплатить завтра, а на завтра опять «завтра»! делает вид, что проверяет работу. На деле получатся, что поверок нет. В течении недели претензий нет, а когда дело идет к з/п куча упреков и обвинений, хотя работу выполняли мы идеально, без обмана. ИП Матсон А.А
ул. Дзержинского 1. офис находится на 4 этаже.
-
Ужасное место работы, кидают на деньги клиентов и тех кто работает в компании! Обещали высокие % от сделок, а в итоге спустя три месяца сказали что всё это стажировка и оплачивать не будут, хоть и обещали что в определённое число спустя 3 месяца заплатят за все сделки. Много раз за это время видела как сдают людям квартиры их же клиентов, то есть зная что определённые клиенты улетели в отпуск или их не будет какое-то количество времени они берут и тайком селят совершенно других клиетов чтобы заработать на этом, к многих берут залог, а потом скрываются, беспредел! Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществаработа в большой организациибелая заработная плата Далее →✗ НедостаткиДанный отзыв имеет цель уберечь соискателей от ошибки устроиться в эту компанию, так как на собеседовании вам правду никогда не расскажут, а когда вы всё своими глазами увидите — вам будет жаль потерянного времени.Кадровый отдел жёстко штрафует, поэтому у них задача заманить вас в компанию, во что бы то ни стало.Ничего личного, такой у них KPI.Поэтому, читая хвалебный отзыв, какая замечательная компания и коллектив — знайте, что это написал кадровый отдел. Компания, вроде бы, международная, учреждена заводом — но в компании бардак, не располагающий к продажам.Всему виной руководство в виде китайцев, которых поставили только по одной причине — знание ломаного русского языка, на котором им очень трудно изъясняться, из-за этого любая информация коверкается, они не понимают, что им говорят.Для понимания, представьте, что начальником стройки стал таджик из деревни, кое-как говорящий по-русски. Какой из него профессионал?Насколько вам комфортно будет с ним работать, если ваша работа от него зависит, а он ни в зуб ногой ни по процессам, ни даже в языке — вы не всегда до него можете что-то донести, а если он говорит, что понял — в 90% случаев он нихрна не понял.Однако, через пару лет работы китайские управленцы осваиваются и начинают активно лоббировать интересы дилеров (возможно, не бесплатно))))))- я уж не говорю про то,... Далее →