мираторг: Не получал праздничные дни по 200%
На данный момент ноль
Недостатки:Аууу, я жду ответа на мои комментарии. Да и чего работодатель не торопится проверять информацию, изложенную мной? Скоро уже очередной аванс, серой з.п., а доп. соглашений как не было, так и нет?! Так что своим молчанием вы подтверждаете своё наплевательское отношение к сотрудникам, и дискриминация пока существует в данной организации. Скоро новогодние праздники, я посмотрю на приказ на работу в праздничные дни для тех работников, которые будут стоять в графике, и посмотрю оплату согласно ст.153 Т.К. Р. Ф. Да, для большинства тех, кто работает по сменам и которым оплатили праздничные дни 100%, должны понимать, что они свои праздники отработали сверх нормы часов месяца, и праздничный день должен быть оплачен 200%. Проверьте свои расчетные листки за все года, и вы удивитесь, как вас «намахала» эта «честная» организация. Да, я рекомендую не выбрасывать р.л., в дальнейшем при конфликтной ситуации можно будет отсудить приличную сумму. Ну да ладно, ждем ответа на мои коменты и посмотрим, как они исправят ситуацию. Да, ребят, кто читает мои коменты, зайдите на сайт https://nahjob.top/black_list/мираторг-184. Там одна белая кость ответ черканула, ну и я соответственно ответил ему, и для разработчиков данного сайта, под названием [М.] подразумевалось слово методом, не надо сокращать до (М), а я так понимаю, имя что ль угадал?!
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиХочу оставить свой отзыв о работе с этим работодателем, потому что это настоящее кошмарное и беспринципное отношение к кандидатам! Три месяца моих ожиданий, собеседований и бесконечного ожидания обратной связи. За это время я ездил в другую область за свой счёт — на полиграф, тратил время и деньги, ради какого-то иллюзорного шанса, который, как оказалось, был пустым звуком. Каждый раз приходилось самому вытягивать обратную связь, писать, звонить — извините, а где профессионализм и уважение к кандидатам? И самое отвратительное — по прошествии трёх недель, чтобы узнать, что вообще происходит, мне пришлось еле дозвониться! На вопрос о сроках и решении эйчар без всякого стеснения заявил: «Ой, я забыла сказать, что эта должность у нас больше не финансируется». Просто бред и отмазки! Это не профессионализм, а полный провал! Люди, которые не умеют даже сообщить честную информацию и просто отмахиваются, — это всё, что тут осталось. Не успев даже устроиться, я получил исключительно негатив и разочарование. Берегите время и нервы — такие работодатели не заслуживают никакого доверия!. Далее →
-
✓ ПреимуществаКакие? Далее →✗ Недостатки1. Хотелось бы спросить у «глав» этой компании: вы хотя бы знаете, какая зарплата у ведущего специалиста? 2. В отпуск можно только на 2 недели, и то зимой. Компенсацию за неиспользованный отпуск не дают, отпуск копится, а деньги когда будут, Карл? 3. Зачем вы берёте баб на ферму животноводов? Они же не на лошадях, не телёнка завалить. Вся ферма держится на 3 мужиках! 4. Где годовая премия? Ферма считается ведущей, вышла по всем показателям, а премии нет?! 5. Вечные задержки. Если скотина ушла, приходится срываться ночью, ехать и гнать вдоль трассы! И за это ничего не платят! Ведущие специалисты работают за всех на ферме, их едят во все дыры, и зарплата на 5−7 тысяч больше, чем у рабочего, который ковыряет в носу! Далее →