Мирафокс: отзыв сотрудника
Соцпакета нет, плюшек нет, стажа нет (что позор для IT сервиса в 2021 году, где давно уже все работают в белую). Для гребцов есть только штрафы.
При трудоустройстве нет обратной связи. Кандидаты тратят свое время на школьные сочинения, продающие тексты, тестовые задания и в оконцовке получают отказ без объяснения причины.
Уважаемые, не тратьте свое время на эту компанию с ее сочинениями, там вакансии годами висят. Product Manager бесплатно собирает ваши идеи для нового продукта, а support manager готовые ответы для техподдержки.

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПрежде чем дойти до первого этапа собеседования, скидывают на почту памятку в pdf и анкету в google forms :) В анкете куча неадекватных абстрактных вопросов и что меня удивило больше всего, что есть блоки где по сути два вопроса, но поле для ответа одно :) Далее после заполнения этой адовой формы рекрутер вам ответит через пару дней: мол подождите еще пару дней пока мы рассмотрим вашу заполненную анкету. В итоге мне пришел отказ на следующий день. Не рекомендую связываться с данной конторой (это помимо того, что все пишут что у них нет оформления официального и соц. пакета). p.s. Пару лет назад случайно также собеседовался в данную контору на позицию разработчика. Скинули сразу тестовое задание, на которое у меня ушел целый день. Далее после того как выслал им результат ни ответа ни привета, а позже отказ. Думаю все положительные отзывы заказные. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе знаю. Далее →✗ НедостаткиДля того, чтобы дойти до первого собеседования прислали тест и анкету. Считаю, что люди которые делают любые задания наперёд, просто балуют работадателя, увеличивая значимость рынка работодателя ещё больше. Баланс значимости не должен быть так велик. Далее →
Light
13.04.2022 07:51
Спасибо за ваш опыт, решила не тратить время - вы полностью правы, компания которая не дает соцпакет и стаж не интересна успешным сотрудникам.