Много Мебели: отзыв сотрудника

06.02.2014 Саратов

На суперджобе висит их объявление Требуется программист 1С, преподователь 1С оклад 60 000 р. Пригласили меня на собеседование. Офис находится аж в Клещёвке. Рабочий день с 8 до 17 Возят своим транспортом. Этож во сколько нужно вставать что успеть на их автобус который колесит по всему Саратову??? Ну да ладно есть машина вроде можно и ездить при хоррошей зп. На собеседовании с вами будут общатся с позиции что вы как програмист ничто ничего не можете и не знаете. Компания пойдет вам навстречу и примят в свои объятия, но за 20 000. Вам будут задавать издевательские вопросы. Девочки из отдела по персоналу уже долго не могут найти программиста. Возникает вопрос почему. А потому что там начальники IT отдела хамоватые и бездарные. Ездить за копейки аж загород никому не нужно. Как будет складыватся моя зп мне не сказали. Про кидалово с зп здесь уже очень много писалось об этой компании. Так что товарищи 1С-ки общайтесь сними только по телефону. Нефиг к ним ездить

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 90750

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 08.11.2025 СаратовЗаведующий салоном
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Команда слаженная, условия комфортные. Планы по продажам реальные, бонусы мотивируют. Компания стабильная, коллектив дружелюбный, зарплата вовремя. Далее →
    ✗ Недостатки
    Из минусов — бумажная рутина, хотелось бы автоматизировать. Далее →
  • 19.01.2023 Саратов
    ✓ Преимущества
    Удаленная работа, вовремя платят Далее →
    ✗ Недостатки
    Не советую работать в отделе маркетинга. Тоже угрозы при увольнении. Лесть и ЧСВ руководителей. Просят быстро, качественно. Видимо не знают правила «Треугольника управления проектом». В задачах нет порядка, как и в рабочих моментах. Постоянное стукачество. Детский сад. Меня такое не устроило. Работаешь, когда болеешь, успеваешь в сроки, а уважения ноль. Причем з/п ниже джуниора. Играть роль милого, когда вокруг одна лесть и ложь — не мое. В такой атмосфере работать невозможно. Никакой организованности нет у нового руководства. Все все хотят на халяву и быстро. Такого не бывает. К сожалению, не советую там работать. Выжмут все соки. Далее →