Московский метрополитен: Проблемы с пожарной безопасностью в метро

07.06.2022 Москва
Преимущества:

Соц. пакет

Недостатки:

Пожарная безопасность такого крупного предприятия, занимающегося перевозкой миллионов пассажиров в день и имеющего штат десятки тысяч человек, одно из важнейших направлений в бесперебойной и безопасной работе. 75 лет Отдел пожарной охраны метрополитена работает в данном направлении и создал отлаженный механизм проведения пожарно-профилактической работы. Но в последнее время руководство метрополитена, получив Отдел в подчинение, перестало считаться с его работниками. Контролирующий орган стал подчиняться контролируемому. Абсурд. Отсюда невыполнение требований Отдела пожарной охраны. Предписания не выполняются; за что ни возьмись, ни на что нет финансирования. Огнетушители не перезаряжают, пожарные рукава не перекатывают / меняют, освещение в старых тоннелях горит на стрелочных переводах и через каждые метров 25−30, мусор вовремя не вывозится. Из-за такой подчинённости появляются инструкции, разрешающие разогрев битума в действующем тоннеле на электрической плитке в чайнике. Хотя Правилами противопожарного режима в РФ это запрещено, а кто им что скажет? Подконтрольная пожарная охрана, которую можно разогнать, чем в принципе они сейчас и занимаются.

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 102148
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (1)

Соискатели, внимание! Идёт поточный набор сотрудников, а точнее РАБотников. Пользуются, что кругом сокращения и нехватка рабочих мест, в основном в областях. На, [Щ.] да, вам дадут сразу понять куда вы обратились. Сканируйте свои документы, их могут потерять. Многое умалчивается при приёме. Учебный центр. Вроде бы возможность Бесплатного переобучения. Нет же, вот такой подвох. С вами заключат ученический договор, в котором указано, что вы должны отработать у Работодателя 2 года 6 месяцев. То есть, если вы и получили свои 21750 стипендии, то и вернёте их в случае увольнения ранее указанного срока. Об этом вам скажут уже по факту, в учебном центре! Да и договор выдадут не сразу. Оклад по Трудовому договору 32 тыс., где-то чуть больше, остальное надбавки. Работа на камеру. Как здесь говорят, машите больше и чаще металлодетектором, будет счастье. На медкомиссии увидите странные персонажи, будет вопрос "и таких тоже берут?" Берут всех. Жуткая текучка кадров. Задумайтесь почему. Если хотите обострения хронических своих заболеваний, тот вам сюда.Работа, да, с двумя перерывами по 20 мин.и с одним часом на обед. НА холоде и постоянным обдувом (вихривые потоки). Плюс радиация.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 26.06.2026 Москваинспектор
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    Метрополитен, вы совсем [censored]? Кого вы держите на должности HR-менеджера?! Н.А. — это главный дармоед вашей компании! Я отправил резюме с идеально подходящим опытом, а через 30 секунд — автоматический отказ! Она даже не открыла файл, не посмотрела стаж, ничего! Просто тупо щелкает «отказ», потому что лень читать! Ангелина, ты — некомпетентная сотрудница, которая не имеет права работать с людьми! Сидишь, резюме копишь, а работу не делаешь! Из-за таких «специалистов» у компании текучка и репутация [censored]. Добьюсь, чтобы про тебя узнал руководитель! Твое место — на улице, а не в HR-отделе. Буду писать комментарии везде, где можно, пока тебя не выгонят с позором! Посмотрим, как ты дальше будешь отказы рассылать, когда останешься без работы!. Далее →
  • 20.06.2026 МоскваАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    3
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Коллектив. Далее →