МС-Контакт: отзыв сотрудника

Очень низкая оплата труда, как прожиточный минимум по региону, при этом работать полный рабочий день и нет возможности дополнительного дохода, как жить на эти 20т. р... Когда никакого другого дохода нет... Может, подойдет тем, кто не живет на полном самообеспечении и имеет какой то другой дом. доход...
Мне не подошло..

Не советую. По началу как обычно обещают не плохой оклад, но на деле это и 20 тысяч не выходит...
Периодически в компании появляется какой-то новый проект и тебя кидают туда без твоего согласия!
Как они говорят: "добровольно - принудительно". Соответственно проработав на одном проекте большую часть времени уже привыкаешь, но после перехода на другой проект, опять все по новой придется учить и сдавать тесты. А выбора остаться на прежнем проекте практически нет! Все только через увольнение и постоянные споры. Хочешь уволиться, так тебе еще надо согласие менеджера на подпись! Ещё и могут не подписывать и специально задерживать тебя там, утверждая, что делаешь поспешные выводы и тд.
Единственный плюс, что могут отправить работать дома, ну и более менее хороший коллектив. Других положительных сторон нет.

Работа не стоит своих денег и ваших нервных клеток, особенно если вы идёте специалистом поддержки, платят копейки, официально оклад очень маленький, обещают оклад 20.000 без вычета, остальное премия. На деле ты работаешь по 12 часов 3/2 (и то иногда этот график не соблюдается) и тебе платят 82 рубля в час, за эти 12 часов тебя 100 раз проклянут и пошлют в звонках, а ты можешь предоставить информацию только по регламенту компании, иначе твои звонки при прослушке аннулируют и твоя "премия", которая хоть как-то смогла бы твою зп поднять до 25.000, будет копейками. По поводу прослушивания твоих звонков, придираются ко всему, лишь бы денег содрать. По условиям работы все не так уж и плохо, можешь водички попить за столом, есть место для перекуса и комнаты отдыха, НО к тебе постоянно будут придираться, почему ты сидишь, убери сумку ( а места для её хранения нет и там личные вещи). Всё мы люди, работа морально тяжёлая, при моем обучении нам говорили, можете порисовать, разукрашивать, в итоге ко мне придрались, что у меня рядом лежала тетрадь, которая банально цветочками изрисована (хотя в этот момент я принимала звонок), т.е. тебе жжужат на ухо замечания, когда ты выполняешь свою работу. Коллектив там неплохой, хорошие ребята, единственный плюс, но также есть и отдальные личности, которые готовы своему коллеге глотку перегрызть, но это конечно уже не зависит от работодателя. О карьерной росте: он есть, но ты будешь сверх своих обязанностей выполнять чужие, но при этом миллион ты тоже не получишь.

Зарплата мизерная оклад 12000, намеренно списывают баллы от которых зависит премия(глупые придирки). В организации постоянная текучка, народ меняется со скоростью ветра(можно сделать выводы... ) , нормальный, уважающий себя человек работать в Мс Контакте не будет. Звонков море, за целый день ни секунды нет перерыва между ними, морально очень устаёшь, тк клиенты в основном претензионные. За такую работу, за копейки работать могут только пенсионеры,которых нигде не берут(кстати их в организации много) . Молодым не рекомендую!

это правда было такое что нас подговаривали чтобы люди оставались там, мол сколько там будешь работать столько и получишь. Про зп полные капейки на которые не проживешь там делать нечего, только свои нервы тратишь

60 процентов работающих это молодые люди в возрасте до 30 лет. 75 и даже больше процентов это устоявшийся хороший коллектив, работающий более года. с чего вы взяли, что в колл-центре текучка? зачем врать? звонков много. так и есть. но это колл- центр. идите работать начальником.

Я работаю в этой организации более полугода, и могу сказать, что все белое, без задержек выплачивается равно в срок. Чем больше работаю, тем больше узнаю информации, как получить больше премию, и ещё ха стаж премия стала больше, чем раньше
Когда устраивалась, понравилось, что все очень подработало объясняли и рассказывали, обучение действительно стоящее для того, чтобы работать.

Оклад маленький, минимальный,это уже настораживает. Чтобы устроиться туда на работу 3 дня по 4 часа нужно приходить на обучение,на 3 день аттестация, спрашивают теоретический материал и сдаешь практику, то есть поступает контрольный звонок отдела качества. До этого за компьютером ты провел не больше часа. Считай готов частично, с их программами не знаком и не ориентируешься в базе знаний и вопросы отдел качества задаёт непростые, которые не отрабатывали и не сталкивались,отвечать нужно быстро. Им нужен готовый сотрудник с опытом или который схватывает все налету.Требование высокие,дальше больше, сразу на линию и обучение так такового нет,сам старайся.И человеку,который не работал с расчетами и в контактном центре будет сложно. Рабочие места расположены близко к друг другу,рабочий стол маленький и монитор тоже маленький. 2 перерыва по 30 мин. Расположен в 10 минутах ходьбы от площади Комсомольской,в глубине жилых домов, неудобное место положение. Навыки ведения диалога не очень развиты,база знаний обновляется несвоеврем енно

Оклад маленький, минимальный,это уже настораживает. Чтобы устроиться туда на работу 3 дня по 4 часа нужно приходить на обучение,на 3 день аттестация, спрашивают теоретический материал и сдаешь практику, то есть поступает контрольный звонок отдела качества. До этого за компьютером ты провел не больше часа. Считай готов частично, с их программами не знаком и не ориентируешься в базе знаний и вопросы отдел качества задаёт непростые, которые не отрабатывали и не сталкивались,отвечать нужно быстро. Им нужен готовый сотрудник с опытом или который схватывает все налету.Требование высокие,дальше больше, сразу на линию и обучение так такового нет,сам старайся.И человеку,который не работал с расчетами и в контактном центре будет сложно. Рабочие места расположены близко к друг другу,рабочий стол маленький и монитор тоже маленький. 2 перерыва по 30 мин. Расположен в 10 минутах ходьбы от площади Комсомольской,в глубине жилых домов, неудобное место положение. Навыки ведения диалога не очень развиты,база знаний обновляется несвоеврем енно