МФК Миллер центр : Тихий ужас
Платят честно (но зп серая), коллектив (за исключением самого собственника)
Недостатки:Устраиваясь на работу в МФК Миллер центр в отдел аренды, вас будет собеседовать руководитель отдела и говорить о том, что руководство комплекса адекватное, но верить этому нельзя!
Собственник приходит на работу в обеденное время и начинает орать (с матом), [censored] и унижать сотрудников с переходом на личности на ежедневной основе. Задачи, поставленные перед вами сегодня, завтра уже будут неактуальны, переиначены, а впоследствии неправильно выполнены. Также, если вы по какой-либо причине не угодите ему, то вас ждёт задержка на работе до 2-х часов (в договоре есть оговорка на этот случай — ненормированный рабочий день) с монологом о том, что вся работа проделана в корне неверно (даже если вы будете делать именно то и так, как он говорил), указанием на неверно выбранное направление деятельности и колкими шутками в ваш адрес. Если вам нужно отпроситься, то пишете заявление на каждую минуту отсутствия на рабочем месте (чаще всего, это вычитается из отпуска, впоследствии), при этом задержки и переработки никак не компенсируются.
Общаться с людьми собственник не любит, поэтому все арендаторы (существующие и потенциальные) в разговоре обознаются как «клоуны», «мудаки» и т.д.
Девушки получают порцию отменных «шуток» с лихвой на тему внешнего вида, поведения и, конечно же, работы.
Если хотите сохранить себе нервы и здоровую психику, то крайне не рекомендую данную работу и работодателя!
- 🏢 Отзывы о работе менеджером по аренде в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36215 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПроработала в этой компании год на должности супервайзера горничных. Это был самый худший опыт работы в моей жизни. Начну с того, что это не отели, а бордели под прикрытием. Тарифы почасовые, контингент гостей — наркоманы, маргиналы и люди с низкой социальной ответственностью. Сотрудники этих отелей работают в рабских условиях, без возможности ночного отдыха, перерывов на обед, под постоянным наблюдением камер с системой звукозаписи. Нет нормальных условий для приема пищи, комнаты отдыха — сотрудники вынуждены есть в туалетах. Постоянные ежемесячные штрафы, придуманные для того, чтобы как можно больше денег удержать из зарплат. Постоянные переработки, вынуждают выходить работать в свои выходные. Бешеная текучка сотрудников, постоянные смены руководителей. Изменение условий труда и графика работы. Изначально устроилась на график 2/2 на должность супервайзера. Прошла 4 собеседования с вышестоящими руководителями. Спустя 2 месяца моей работы меня вызывают в главный офис генеральный директор Н. Е.М. и заявляет, что мне надо уволиться, так как они пришли к выводу, что на данный момент им моя должность не нужна. На что я отказываюсь это делать и прошу меня уволить по сокращению, на что Н. Е. угрожает мне, что я буду работать на чистый оклад... Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсов нет даже на клеммах аккумуляторов Далее →✗ НедостаткиРабота на шаландах в Металлострой. З/п надо выпрашивать, задержки от 1,5 месяца, кидают кусками от 3-х лиц, всё в черную, текучка страшная, долги водителям от 200+, долги сервисам, техника ушатаная, перегруз, оформления нет, если решили уйти, то кидок 100%, личные вещи из кабины могут «пропасть». Всем добра и процветания и не встречать таких горе «бизнесменов»))!. Далее →💬1 комментарий
