"нии стали": Проблемы с отчетностью и менеджментом
В декабре 2020 [Т.] [А.] Лужецкую «ушли», явив с подачи ООО «Перспектива» [Г.] [И.] Кочана на должность директора по экономике и финансам. До этого перспективщики «ушли» начальника отдела кадров и главного бухгалтера. Очевидно, мешали они им перспективно рулить-управлять.
Объявился у нас коммерческий отдел под руководством [Д.] Р. Х. Оный крендель, как рассказывают, ходит к самому А.В. [Л.] и даже веселил нас, отправив на утверждение бюджет коммерческого отдела в ООО «Перспектива». Пофиг ему, понимаешь, какой-то там А.А. [К.] и прочие руководители АО «НИИ стали». [Г.] нас веселил утренними и вечерними обходами с выставлением офигенных задач и рассказывал про автоматизацию процессов. БДР, правда, читать не спешил и всё вещал за сроки выполнения поставленных задач. В итоге, прогнулся под коммерсов и дал команду выручку в БДР делать по данным от коммерческого отдела. Данные в мусорном виде, но это фигня.
8 февраля должны были отчитываться. «А я не поехал». © Дебилы из ООО «Перспектива» за год не смогли предоставить регламент по БДР, не предоставили формы для учёта факта по БДР. Зато мы клепали для них [censored] презентации: ежемесячно, ежеквартально, по полугодию, девяти месяцам и по году. Фактически, только на презентации и пахали, чтобы они красиво акционерам пыль в глаза пускали. На все вопросы по накладным расходам нам гениально ответствовали: «сокращайте расходы», но никто ни разу не рассказал про рост выручки. Кстати, перспективщики исправно кушали 55 лямчиков рублями за свои офигительные услуги по управлению. Росгадов нам в охрану сосватали — ещё 15 лямчиков рублями в минус, ежегодно. С Юлией [В.] [М.] начальником отдела бюджетного управления работать не рекомендую. Это шиза.)) Два раза порывался увлиться и два раза она меня зачем-то тормозила и что-то вещала про «ценность» и про «перспективы». Потом вещала, что типа она работает и работает, а я могу себе сваливать. Вроде, на третий раз я таки свалил. [censored] оно всё конём!)))
- 👉 Отзывы о работе начальником отдела бюджетного управления в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (74932 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько график и то что возят. Далее →✗ НедостаткиПолный расклад махинаций на ООО «Завод ВКО», он же «Шафт». Хочу предать максимальной огласке циничную схему обмана, с которой я столкнулся лично за 2 года работы на ООО «Завод ВКО» (ИНН 3 316 004 166). По моему глубокому убеждению, главный бухгалтер этой конторы, И. К., совместно с руководством умышленно обкрадывала меня ради красивых отчетов и экономии фонда оплаты труда. Когда я работал в цеху, нам принципиально не выдавали на руки расчетные листки (квитки). Руководство создавало полный информационный вакуум, чтобы работяги не знали, сколько им реально начисляют. Вся гнилая правда вскрылась только после моего увольнения, когда я зашел на Госуслуги и заказал официальные справки 2-НДФЛ от налоговой. То, что я там увидел — это документально подтвержденные махинации с нашими деньгами. Хронология того, как меня обсчитывали, строго по цифрам ФНС: Приманка (конец 2021 г.): В декабре, когда я только устроился, мне честно начислили премию по коду 2002 в размере 10 764 руб. при окладе 23 000 руб. (почти 47% сверху). Поначалу всё казалось честным. Скрытый грабеж (январь — май 2022 г.): Как только я закрепился на рабочем месте, И. К. полностью обнулила мою премию. Пять месяцев... Далее →

