Новлайн: отзыв сотрудника

10.05.2024 Хотьково
Преимущества:

Отличная компания, работаю девятый год, вовремя з/п всегда, стремятся платить сотрудникам выше, чем по МО, тем самым привлекают новых сотрудников, коллектив всегда сплочён, если кто ленится — сразу за ворота, т. к. работа по KPI, за вас работать не собираемся.

Недостатки:

Новое начальство на РЦ ставит свои нормы задачи, у них сразу нашлись свои люди, которым можно всегда на подработку выходить, которые отработали 2 месяца, а те, кто годами сидит, нельзя. Потом еще, если с ребенком у вас беда, это не аргумент не выйти на работу — штраф 3000 р., гнут свою линию. Раньше, если тебе нужно отгул взять, просто выходишь в другую смену, отрабатываешь, сейчас меняется все в никуда. Все сотрудники это знают, но пока молчат, пока молчат. Осталось немного, но за ворота я бы такое начальство сам вывел и там навалял бы, извините, нервы на исходе.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 10501

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 05.04.2022 Хотьково
    ✓ Преимущества
    Если готов к нагрузкам, лоялен к нарушения тк, но хочешь самую высокую зп в регионе тебе сюда. Как показатель: есть сотрудники, которые проработали более 10 лет. Есть система обучения с наставником. Разрядная система квалификации с соответствующим повышением з.п. (от 60к) Далее →
    ✗ Недостатки
    Изношенные терминалы (в начале смены я для себя и напарника откладывал те, что работают стабильно, т. е. лучше приходить на работу за 30 минут до смены). Электророхли убитые, УПШ — терпимо, но есть 2 из 8, которые постоянно уходят в ошибку, а это очень ломает работу, когда ты тянешься за бригадным KPI — нужно сделать 120 пиков за смену, время — деньги. Выход на работу в свой выходной НЕ оплачивают в двойном размере. Начальство так себе (Кирюша, привет), оно и в Африке начальство. Респект только координатору моей смены [С.] нормальный человек. Справку для расчета больничного отдай, те, уже второй год жду. В момент увольнения они от меня требовали возместить ущерб в размере 5 тыс. за погнутую мной балку стеллажа, т. к. премиальную часть они уже вычли, а из прописанной части в положении о ЗП по своему произволу бухгалтерия взять не может. Они требовали, чтобы я внес налом (как вам поворот), и документы мне не отдавали. Пришлось напомнить им, что они мне не оплатили как положено по ТК двукратно, мой выход в мой выходной. В итоге трудовую отдали, а справки, положенные мне при увольнении, морозят до сих пор — наверно, обиделись. Далее →
  • 22.02.2022 Щелковосоискатель
    ✓ Преимущества
    Никаких Далее →
    ✗ Недостатки
    Это крик души и обращение ко всем будущим кандидатам в ИТ сфере, не идите сюда работать! Положительные отзывы о компании, которые вы здесь видите, написаны сотрудниками HR службы (они прямо об этом заявляют, не стесняясь), поэтому не обращайте внимания на них. Данная компания вшивая шарашка, к людям здесь скотское отношение уже на стадии собеседования. Собственник прямо заявил, что у них куча нелицензионного (пиратского ПО), таких как SolidWorks и т.д. Цитата: «Если ты будешь работать у нас, нужно что-то сделать, чтобы не запалиться и т.д.» Сразу видно, собственник смышленый парень, знает, по чем фунт лиха. Большая редкость, не стесняясь заявлять открыто о таком. Про Закон о персональных данных вообще никто не слышал — просят заполнить специальную анкету для СБ и указать не только свои данные, но и близких родственников и друзей, требуют личные данные бывших руководителей. Заявление в фстэк, ФСБ и отдел К напишу 100% чуть позже. Пусть проверят, как они обрабатывают эти данные и зачем они им. Предыдущего коллегу [А.] (если ты читаешь этот отзыв, знай, что есть в ИТ сфере солидарность, правильно сделал, что ушел, компании, где об айтишников вытирают ноги, не котируются) кинули на деньги, и он ушел из-за этого (собственник,... Далее →