Новэкс: отзыв сотрудника

07.03.2021 Новокузнецк

Не советую данную компанию для трудоустройства, так как пашешь за копейки и все соки из тебя выжмут. Зп указывают от 22, но это если выполнишь план, а без плана выходило от 13 до 16… Если инвентаризация, то выходишь в собственный выходной и никто тебе это не оплатит. Ставят нереальные месячные планы, так же каждый день нужно выполнять собственный план продаж, если по какому-то показателю не сделал план в течении дня, начинают нервы матать, каждые 15 мин проверяют какое количество товара продал. Постоянно приезжает рег. дир и тебя тестирует, отчитывает при покупателях. Хотите потратить время и нервы: добро пожаловать в Новэкс.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 34500

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 25.09.2016 Новокузнецк
    Работал с графиком 7 через 7 с 8 до 22 сотрудников сб заставляли разгружать машины с товаром, ссылаясь на устные договоренности.  Недостачи постоянно, расписывайся за целую зп, а на руки с вычетом удержанного. Недоштат не оплачивают, в свои выходные работать должен полную смену за половину оплаты. Постоянные обвинения персонала в воровстве. Попадающих под сокращение вынуждают увольняться по собственному желанию. Далее →
  • 21.04.2025 БарнаулДиректор магазина
    Общая оценка:
    2
    ✓ Преимущества
    Своевременная з/п Соц пакет Возможность развития в личностном и профессиональном плане Далее →
    ✗ Недостатки
    От любви до ненависти 1 шаг: отработала 12 лет в компании, и когда приняла решение уйти, сделала всё по максимуму, чтобы уход был менее болезненным для коллектива. И ревизию дождалась, чтобы не нарушать график, так как знаю, что он довольно плотный. И до конца месяца доработала, чтобы успеть закрыть месяц и спланировать показатели на следующий, и сотрудника на должность зама обучила, и на должность продавца сотрудника нашла. Магазин посчитали достойно, всё передала. Выложилась максимально, чтобы уйти красиво и без обид. Перед увольнением несколько раз я уточняла, получу ли премию за сохранность ТМЦ. Переписка с сотрудником СБ с его положительным ответом осталась, а премию не выплатили. Почитала отзывы бывших сотрудников на различных сайтах и поняла, что не меня одну компания кинула на деньги. Вот так работаешь, выкладываешься, а по итогу тебя просто кидают. Думаю, этого основания достаточно для того, чтобы принять решение никогда не работать в этой компании. Потому что ценить все ваши заслуги перестают сразу же, как вы написали заявление. Далее →