НПФ Технология: отзыв сотрудника
Добрый день, господа соискатели. Я не рекомендую эту компанию ни в коем случае.
Присоединяюсь ко всем комментариям бывших сотрудников, написанных ранее, все правдиво.
Оправдательные ответы со стороны руководства и вымышленный сотрудник компании — смех просто. Самые не приятные факторы в этой компании — это обман по заработной плате, обещают некую сумму на испытательный срок с дальнейшим увеличением до желаемой, в процессе работы выясняется, обещанные цифры состоят из двух частей (оклад/премия) 50/50. По окончанию испытательного срока сумма не меняется и вторую премиальную часть под любым предлогом платить не будут (делите вознаграждение за испытательный срок пополам такая з.п. у Вас на постоянной основе). Заключают срочные договора в среднем на 3 месяца, постоянные переработки сотрудников, некомфортные условия труда, старые еле работающие компьютеры. Политика и адекватность руководства вызывает большие сомнения.

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЭто место- днище, гадюшник. При устройстве пускают пыль в глаза радужным приемом и обещаниями достойной зарплаты. Через месяц начинается ад в виде постоянных неоплачиваемых переработок до суток, полторы ,две ;штрафов без объяснений и ещё куча многих «сюрпрайзов». Ген директор любит обвинять всех и вся в невыполнении плана. Абсолютно не хочет принимать факт, что «Рыба гниёт с головы"- каково начальство, таков и результат работы всей организации. Хам, которому не место в культурном обществе, не уважает вообще ни кого- каждый день орет на всех, позволяет себе нецензурно выражаться, постоянные сарказмы с его стороны, детский сад в общем, хоть вроде и взрослый мужчина. Не выполняет договоренности, нет чувства заботы о своих рабочих, абсолютно наплевательское отношение на их здоровье физическое и тем более уж психическое. Настоятельно советую продать ваши помпезные показушные ворота или камеры и купить на них диванчики для рабочих для отдыха, т.к. работают они сутками. Не дай Бог, что случится с рабочими по пути домой или даже на рабочем месте (обмороки, инсульты,инфаркты,гипертензии и т.п.) это считается уже производственной травмой и суд не заставит вас долго ждать (статья 227 ТД РФ, ст.3 Закона от 24.07.1998 г.N 125 — ФЗ; статья 143 УК РФ)Затаскают... Далее →💬1 комментарий
-
Проработав в на предприятии 7 месяцев, зарплата скакала от 25 тыс.руб. до 60 тыс.руб. (стабильности 0),в расчетках абсолютно ничего не расписано. Руководство обещает приобрести необходимые инструменты, а по факту ни намёка на его приобретение. Если начальство не получит ожидаемую прибыль, то не зависимо кто в этом виноват, зарплату урежут всем! Отсутствие ОТК тому показатель. Вывод: на данном предприятие Вы не сможете заработать, лишь потеряете драгоценное время и нервы! Далее →