Ньютон: отзыв сотрудника
При устройстве директор врет, что у них самая высокая оплата за час. Нелестно отзывается о других языковых школах. Обещают официальное трудоустройство, но ни через год, ни через два вас не устроят официально. Помимо проведения уроков в обязанности входит постоянный обзвон родителей за свой счет с тем, чтобы говорить, какие у них замечательные и талантливые дети. А самое смешное, что все уроки нужно записывать на диктофон. Если родители не приводят детей, ты должен телепатически об этом узнать и отменить занятие. Вообще это входит в обязанность менеджера, но менеджер данной организации об этом не в курсе. Если она отменила занятие, то никогда не предупредит преподавателя. И вот ты едешь по пробкам через весь город, тратишь свое время, чтобы услышать, что она отменила занятие. Также в обязанности менеджера входит распечатка материалов к уроку. Но либо специально, либо в меру своего умственного развития, она готовит всегда не тот материал. И твой урок оказывается на грани срыва. Общаться с людьми менеджер не умеет. Постоянно ведет себя крайне неадекватно. Учителей много. Нагрузки маленькие. Оплата копеечная. Только и остается удивляться, как у директора хватает совести так ничтожно оценивать время и профессиональные навыки сотрудников.
-
Контора занимается изготовлением лодок ПВХ в хуторе Октябрьский улица Звездная 1/2. Начну с того что прийдя работать на эту фабрику, забудьте о своих правах как гражданин России. Начну с руководителей! Гениальный директор (дальше поймете почему такого человека нельзя назвать генеральным) фабрики [К.] [С.] [В.] Человек с приставкой балабол. Жаль что приходится соблюдать цензуру. Если он не соврет, значит у него день прожит зря. Обещает золотые горы, вместо того чтобы контролировать работу людей, в чём-то кому-то подсказать, он сидит в удобном кресле и смотрит любимую передачу в Ютубе, как бывший полицейский из США, российского происхождения рассказывает про свою службу в американской полиции. Видимо всю жизнь мечтал работать в органах. Зато когда приезжает высшее руководство, он бежит в цех, и тут начинается показ его профессионализма. В общем, генеральный директор ООО ньютон «Человек с низкой социальной ответственностью» Я очень надеюсь что руководство ООО Марлин моторс прочитав этот отзыв, задумается за что платят зарплату такому человеку. Кстати, у меня так же предложение перевести [К.] на сдельную оплату труда! Может тогда начнет работать. Про быт на этой фабрике. Его просто напросто нет. Везде... Далее →
-
70% рекрутеров ООО «Майнинг Восток» врут. Трудовой договор подписывается на самом участке, и этот договор содержит сумму в 30 тр, то есть они не прописывают в этом договоре, что работник устраивается по профессии водитель карьерного самосвала, марка самосвала не указывается, просто в их договоре прописывается водитель самосвала с размером оплаты не в 235 тр, а в 30 тр. Жить, быт — вот 0 от слова совсем, в душе не хватает горячей воды, успевают помыться только те, кто работает на самой площадке: сварщики, слесаря и прочие хозработники, ну и немножко те, кто первые приезжают из карьера. Всем остальным гарантирован бодрящий душ из холодной воды. Постираться — большая проблема, одна стиралка дешевенькая для чистой одежды и постельного. Кстати, постельное — пару комплектов нужно везти свое из дому. В общем, рабочую одежду и чистое нательное белье постирать нереально. Бокс для ремонта нет, стоит ангар для одной машины из пенопласта в два слоя, обогревается дизельной пушкой. Если сломается две машины или более, то отремонтируется, сможет ли одна машина в тепле, остальные будут ремонтировать на улице, неважно, дождь, снег, ветер, еще какие-то аномалии. Ремонт в этой шаражке тебе гарантирован... Далее →💬2 комментария

