Общество с ограниченной ответственностью «Сар-Рест»: Низкая зарплата и плохие условия работы
Данная организация представляет KFC на Саратовской земле. Полковник Сандерс переворачивается в гробу от того, что творится в этой организации. Вас приглашают на работу, обещают ЗП 31 500 р. (во всех листовках), обещают обучение и другие блага. Только забывают сказать, что учиться придется после работы, отпахав не менее 10 часов. Именно так, выработаете 200 часов, то, может, получите 18 000 р. Вот и учитесь и работайте. Вы там не сотрудники, а рабы за копейки. Вот вам и преимущество нашей (российской) системы во «Вкусно и точка». Вы за такую работу получите в два раза больше и вам дадут время на обучение. Но это не везде: руководители этого сборища получают очень хорошо для Саратова. Более 100 т.р. и до 400 т.р. Это потому, что могут себе позволить рабов, которые будут работать за копейки. Осторожно, вас обманут.
Комментарии (1)
-
Ну что же, пора и мне пополнить ряды отзывов с негативной оценкой. А сказать мне точно есть что) Летом 2025 года задумалась о смене работы. На одном известном портале нашла вакансию «Аналитик упоминания в соц. сетях».Дальше было по стандартному пути: заполнила анкету, прошла тестовые задания и задания с развернутым ответом. На тот момент нужно было проанализировать соц. сети по заданной теме и составить презентацию; было ещё задание с графиком; и ещё нужно было написать эссе о важности и значимости этой работы (пошли вайбы ЕГЭ). Удивительно, но меня допустили до собеседования! Такое возможно :)На самом собеседовании присутствовала HR, руководитель направления и ещё руководитель чего-то там (сейчас уже не вспомню, внутренне окрестила его «руководитель отдела»). Сразу поставили перед фактом: «Мы тут все на «ты». Мне это не совсем комфортно, я всё же ещё не устроилась на работу, ну ладно, чего не потерпишь ради работы. А вот этот «руководитель отдела» был невероятно токсичным. Мне правда хочется верить, что он на самом деле не такой, что это была его попытка в стрессовое интервью, но… он постоянно сыпал шутками про «женскую логику», явно с отвращением о ней говорил (хотя его начальник, на минутку, тоже женщина,... Далее →
-
Стажировка позволяет заранее увидеть, насколько реальные задачи отличаются от заявленных в вакансии. На занятиях дают базовую информацию о фондовом рынке, хотя к первоначально заявленной должности она имеет мало отношения.Прежде всего — привести содержание вакансий в соответствие с реальными условиями работы.На hh.ru организация указана под одним названием, а при телефонном разговоре представляются компанией «Омега». Объявления о поиске сотрудников периодически уходят в архив, после чего аналогичные вакансии появляются от других профилей работодателей. Такая практика вызывает обоснованные вопросы к прозрачности подбора персонала.Вакансии размещаются под названиями «Специалист по отчетности» и «Помощник аналитика», «Оператор ПК». Однако на недельной стажировке вместо обучения работе с отчетностью рассказывают об устройстве фондового рынка и брокерской деятельности и учат на демонстрационной биржевой платформе. Фактическое содержание обучения не соответствует заявленным обязанностям.Конкретные условия работы и порядок взаимодействия с клиентами на начальных этапах не раскрывают. Вместо ответов на вопросы предлагают дождаться следующих занятий. При этом утверждают, что компания будет предоставлять клиентов, для которых потребуется готовить отчеты.Самый существенный момент выясняется в конце стажировки: для получения доступа к рабочей системе (бирже) с реальными клиентами необходимо внести собственные деньги. В первоначальном описании вакансии такое условие отсутствовало.Считаю недопустимым... Далее →


Сотрудник
16.07.2024 07:44
Дно, а не организация, согласен с предыдущим комментарием, под сотрудников будут "копать", выдумывать ложные ошибки и пытаться уволить по статье. Глупый состав под предводительством [К.] Е.Н. и её муженька [Ш.] стоит также упомянуть таких "шакалов" вроде [П.] [А.] и пр.) к сожалению, ничего не могут придумать сами, кроме как уволить человека) Жалко сотрудников ресторанов, они работают за копейки, и при этом руководство откровенно смеётся над ними, сотрудники офиса - откровенные лизоблюды, а кто не такой, того быстренько устраняют, будьте начеку, вас обманут.