Один за всех: отзыв сотрудника
Работа по черной схеме. Требования к вам предъявляются как по трудовому договору, но работают чаще всего на ГПХ. Если у вас есть варианты выбора, то Проект+1, лучше не рассматривать. Если выбора нет, то можно поработать, будет новый опыт, но скорее всего недолгий (1−6 месяцев по статистике), в основном люди не задерживаются и очень высока вероятность, что вам не заплатят изначально оговоренного вознаграждения.
-
✓ ПреимуществаНаверное есть Далее →✗ НедостаткиК сожалению, на этапе прохождения интервью компания не оправдала ожиданий. В моем случае было 3 этапа собеседования, одним из которых было тестовое задание. На 3 финальном этапе обещают оперативно (в тот же день) вернуться с обратной связью и исчезают в лучах заката. Наплевательское отношение к кандидатам, которые потратили время на общение и выполнение заданий, судя по всему, характеризует и внутренние процессы компании. Из минусов компания экономит бюджеты за счет сотрудников, а именно трудоустройство осуществляется на основе договора самозанятости, т.е. никаких социальных и пенсионных отчислений компания не делает, только оплачивает налог, который удерживается государством, если вы работаете как самозанятый. Резюме: не тратить время, обходить стороной, если, конечно, есть уважение к своему времени и труду. Далее →
-
✓ Преимущества✗ НедостаткиАдреса салонов на момент написания отзыва:г. Санкт-Петербург, Красногвардейская пл., 3Е, Design District DAA, 2 этаж, секция Е2-225г. Москва, ул. Марксистская, д. 38, МЦ «Кристалл», 2 этаж, секция 13 Proporzia они же бывшие Mebelit При уходе из компании, владелец [censored] К. (фамилия оправдала ожидания) целенаправленно не выплатил мои остатки по з/п: 39 тыс. руб, доплата за заказ. После долгих споров и требований именно при уходе выплатить остаток з/п, а никак не после сборки заказа, переносил выплаты на «через неделю» пару раз и с концами. Если вы ищете место для заработков, то вам точно не сюда. Владелец данной фирмы, при приёме на работу, навешает вам такой лапши, что и не снилось (как и в любое другое рабочее время, чтобы поддерживать дух, чтобы был человек в салоне для административных дел и расчётов). На ваши вопросы, мол, «а где все сотрудники» (их нет в московском салоне) или «почему они ушли» скажет вам что-то типа «не справились с объёмами заказов, мол, заработали 600 тыс. и не вывезли, или косячили, или вообще мошенники», и что-то в этом духе (упор на огромные заработки). Однако, если вы позвоните бывшим сотрудникам (их контакты... Далее →💬2 комментария
