ООО «Управляющая копания ГТ-ТЭЦ Энерго».: отзыв сотрудника
Правда об этой шарашке http://www.izvestia.ru/economic/article3148972/
http://www.forum.denpanas.ru/index.php?action=printpage;topic=741.0
В добавление к этим статьям. Эта компания скупает местные теплосети для выкачивания прибыли, передовая их в аренду.
Горе тем городам, где работают эти ГТ ТЭЦ, особенно центральному региону. Причины, эта компания кормушка для одной нации которой не дано сделать, что-нибудь путное, а по этому:
1. проект 80 годов, КПД 0% а может и ниже, 18мВт враньё, работоспособность станций непредсказуемо. В 2009 году город Вельск чуть не разморозили.
2. Руководство службы эксплуатации не компетентна, требования руководящих документов игнорируются, ТК РФ просто для них не существует, специалисты ГТ ТЭЦ для них быдло, ни каких социальных и профессиональных условий для труда. При средней зарплате 30000р. 250−350 часов не оплачиваемых и не компенсируемых переработок в месяц. Штат 5 человек на станцию, в смене (смена 12 часов.) по одному человеку (опасное производство). Постоянные аварийные ситуации, запасных частей нет, всё с колёс и без инструмента. Руководит всем этим бардаком заместитель директора службы сервиса и эксплуатации бывший подводник (оператор пульта) по фамилии Печерица. Работники станций впадают в нервный ступор от его постоянных звонков, тупых вопросов, противоаварийных и технических учёб. Любые действия документируются в журналах, которых развелось около 70 штук. Операторы как новогодние ёлки от этих журналов, отчетов, объяснительных и т.д. и т.п.. Инструкции, планы, оперативные схемы и прочее, всё делают сами. Люди морально и физически измождены. В г. Сасово из-за такой организации труда, перед пуском станции в эксплуатацию, погиб человек ни кто, ни за что не ответил.
Работают только те кому некуда деваться.
3. Дублирующие газовые, электрические, водяные линии отсутствуют. Стации вырубаются по любому чиху, в том числе в этих сетях. Дублирующих, аварийных мощностей вообще не заложено, всё по максимуму. Сети ремонтируются подрядчиками пирамидами, а иногда и самими работниками этой же станции.
В настоящее время это компания опять поменяла вывеску на ООО «Управляющая копания ГТ-ТЭЦ Энерго».
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько график и то что возят. Далее →✗ НедостаткиПолный расклад махинаций на ООО «Завод ВКО», он же «Шафт». Хочу предать максимальной огласке циничную схему обмана, с которой я столкнулся лично за 2 года работы на ООО «Завод ВКО» (ИНН 3 316 004 166). По моему глубокому убеждению, главный бухгалтер этой конторы, И. К., совместно с руководством умышленно обкрадывала меня ради красивых отчетов и экономии фонда оплаты труда. Когда я работал в цеху, нам принципиально не выдавали на руки расчетные листки (квитки). Руководство создавало полный информационный вакуум, чтобы работяги не знали, сколько им реально начисляют. Вся гнилая правда вскрылась только после моего увольнения, когда я зашел на Госуслуги и заказал официальные справки 2-НДФЛ от налоговой. То, что я там увидел — это документально подтвержденные махинации с нашими деньгами. Хронология того, как меня обсчитывали, строго по цифрам ФНС: Приманка (конец 2021 г.): В декабре, когда я только устроился, мне честно начислили премию по коду 2002 в размере 10 764 руб. при окладе 23 000 руб. (почти 47% сверху). Поначалу всё казалось честным. Скрытый грабеж (январь — май 2022 г.): Как только я закрепился на рабочем месте, И. К. полностью обнулила мою премию. Пять месяцев... Далее →
