ООО "АвтоКонтрольСервис": отзыв сотрудника

21.02.2019 Смоленск
🚀 Должность

🚗водитель

ООО «автоконтрольсервис», находится в арендованном офисе по адресу г. Смоленск ул. Индустриальная д, 5 этаж 4 (в одном здании с сауной «Благодать» и изготовление дверей «Бастион»), в конце коридора последняя дверь на право. Организация занимается грузоперевозками, точнее догрузками по РФ  (радиус 2000 км от Смоленска). ООО «автоконтрольсервис» руководит чета [П.] [С.] [А.] и [И.] [В.] Если вам не нужен отпуск, отпускные, больничный, декретные и т. д, то вам сюда. Официальная з/п менеджера-логиста пять тысяч рублей, по трудовому договору сотрудник работает 4 часа в день + материальная ответственность. А на самом деле работаешь с 8−00 до 17−00 или с 9−00 до 18−00(график можно выбирать). Отпускные, больничный, обещают начислять с пяти тысяч рублей. Отработав 6 месяцев и заикнувшись об отпуске, узнала, что в отпуск мне будет положен, когда я отработаю год. Оказывается, все полгода, что я работала, я могла брать по 1−2 дня отгулов в счет отпуска. При этом, в эти дни «отпуска» машины надо грузить из дома по телефону и дома сидеть в АТИ. А на будущее, чета [П.] новогодние каникулы будет приравнивать к отпуску. Оплату за январь месяц 2019 года, [И.] [В.] решил уменьшить логистам, по причине того, что были НГ праздники и на работу мы вышли, только 9 января и не отработали целый месяц. Об этом он сообщил нам в феврале, когда подошел день выплаты з/п.Текучка водителей бесконечная! Два человека, за мои полгода работы задержались на 4 месяца. Водитель получает процент от заработанного фрахта, командировочных нет, за простой в рейсе не платят. Если он никуда не ездит, он ничего не получает. График работы водителя 2−3 недели в рейсе по России, 3−4 дня так называемых выходных, в эти «выходные дни» водитель занимается машиной (отогнать в сервис, забрать из сервиса, забрать з/ч, продлить страховку и т.д.). А потом снова в рейс на 2−3 недели. Водитель подписывает договор материальной ответственности и несет полную материальную ответственность за машину. За пережог, за разбитое зеркало, за утерянный телефон, и т.д. вычитывают из з/п. В моём случае к плюсам отношу: отсутствие корпоративов, поздравлялки с ДР сотрудников на словах и то если ты скажешь, что у тебя ДР. Просто отсутствие коллектива как такового, постоянная текучка кадров. [И.] [В.] любит всех окрестить бегунками. А по факту бегунки их устраивают, это моё мнение. Подарки на НГ, дарят на усмотрения директора. Их получили два логиста и один водитель из шести. Были подарки детям сотрудников до 14 лет. Детей не чьих не забыли и не обделили, таких было всего два ребенка на всю организацию. Подарки были скромные, но дареному коню в зубы не смотрят. И за это спасибо! Сотрудники вообще ничего не ждали, если честно. После написания заявления на увольнение, в моем случае без отработки по согласованию сторон, трудовую отдают сразу в этот же день, официальная часть оклада от 5000 рулей, приходит на карточку в этот же день. Остальной остаток на карточку пришёл позже, в течение недели. Суммы окончательной выплаты, рассчитывается на усмотрение директора, в моем случае она была меньше ранее обещанного. За последний месяц в этой организации, за работу с 1−14 число я отработала 10 дней, выходные суббота, воскресенье составили 4 дня + я отработала 6 месяцев и компенсацию за отпуск никто не отменял, с 15 числа уволена, мне заплатили за всё про всё 10 000 руб. Считайте сами и делайте выводы, стоит туда идти работать или нет. З/п всегда вовремя два раза в месяц на карточку, без задержек.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 51300

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 11.07.2025 СмоленскАнонимный сотрудник👍5
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Их нет, одни сплошные минусы. Далее →
    ✗ Недостатки
    Проработала немного в данном заведении, обходите стороной данный колл-центр. Обучение нулевое: на обучении говорят одно, по выходу в линию — другое. Половину информации вообще не рассказывают на обучении, и сидишь в линии, не понимая, откуда такие вопросы, так как обучали совсем другому. Никакой помощи от СВ нет. Если возник вопрос, ответ от СВ: спроси коллег в рабочем чате, поищи информацию в базе знаний, и то такой ответ ты можешь ждать по 2 часа, так как СВ никогда вовремя не отвечает. Не понимаю вообще, для чего СВ на проекте, если они ничего не делают. Такое чувство, что они вообще не знают никакую информацию, не представляется никакая обратная связь по ошибкам. По зарплате на обучении обещают одно, по факту зарплата очень низкая. Спрашиваешь, почему так мало начислено зарплаты, ответ один — показатели низкие, а что и почему — додумывайтесь сами. Никакой лояльности к операторам: снимают баллы за все, чтобы не платить доплаты.При увольнении не выплатили премию, рассчитали по 100 рублей в час. Представляете, да, какая тут зарплата? Сделали все возможное, чтобы лишить премии (премия не большая, но все же). С высшим руководством связи никакой нет.Обходите стороной данную компанию, это попусту потраченное время на них, не верьте их обещаниям:... Далее →
  • 31.10.2025 Смоленск
    ✓ Преимущества
    1. Сначала достоинством показалось то, насколько открыто и детально все расписали при собеседовании по условиям работы;  2. Врачи грамотные и клиенты довольны;  3. Клиника сама современная. Больше сказать хорошего нечего. Далее →
    ✗ Недостатки
    Не знаю, насколько правдивые отзывы написаны на dream job… Но у меня впечатление после стажировки одно из худших… Если вкратце — мне кинули на стол за 2 смены 2 тысячи, оклеветали и наговорили вслед гадостей. Это было просто ужасно. А если подробнее. Я подготовилась, выучила материалы, сдала их и вышла на стажировку. Перед этим приехала на часа 2 понаблюдать за работой клиники, тогда всё показалось хорошо. Что меня ждало в итоге? 1. Как выяснилось, меня обманули на собеседовании. Это я поняла после общения с куратором, ну и плюс увидев, что HR удалила в переписке в вотсап сообщения об оплате. Видимо, они уже переговорили. Было сказано, что эти 2 стажировочных дня будут оплачены по 1000 рублей в случае, если сотрудник не продолжит работать в компании; если всё ок, его трудоустроят и оплатят по 2400. Куратор сказал, что 2400 станет, когда он увидит, что сотрудник полностью готов. А в какие сроки не уточнялось. Зато известно про сотрудника, который стажером был 2 недели, и смены оплатили по 1000 р., потому что он не освоился (побывав во внутрянке, я понимаю, что версию про «сотрудник не смог» стоит разделить пополам и еще отрезать,... Далее →