ООО Альтаир: отзыв сотрудника
Рекламная компания ООО Альтаир, в лице генерального директора Шкуркин Владимир Николаевич.
Полное кидалово, работала там 2, 5 месяца, официально не оформляет ни кого, т. Есть зарплата только черная. Да и легче кинуть при выплате остатка зарплаты. Уже 1, 5 мес. выбиваю от него, трубку не берет, отключает, а когда приехали в офис, то на вопрос почему не берет телефон ответ очень простой: «Я на монтаже был», это в субботу и в воскресенье, какой монтаж? При этом обвинения посыпались что пропали какие-то файлы.
При приеме на работу (я устраивала дизайнером), говорил что работы много, я выполняла все функции, которые должен был делать кто связан не посредственно с производством. Ребята за шесть лет существование фирмы ни одного клиента, база пустая, все клиенты которые приходили в дальнейшем бежали от него, делает заказы из старого материала. В наружной рекламе не соображает, делается там все только за счет ребят, которые до этого работали в наружной рекламе.
До сих пор так трубку и не берет. Люди кто приходят уходят, отработав месяц. При чем разговаривает так, как будто отсидел на зоне лет пять. Если что-то не так сделал может на орать на вас и глазом не моргнуть. Все разговоры надо записывать обязательно, утром задание одно, вечером крики: «Ты все не так сделала».
И еще по технике безопасности ее там нет, плотер и компьютер все бьется током, при чем не хило так. Не советую туда устраиваться.
-
Хотите испортить трудовую, подчиняться нелепым распоряжениям «генерального», смотреть на пьяных коллег на дегустациях, добро пожаловать в магазины Винтрест. На собеседовании сладко «поют» про проценты с продаж, по факту оплачивают только часы. Контора любит нанимать на работу предпенсионных бабушек, которым в силу возраста трудно устроиться и которые терпят все закидоны руководства. Зарплата минималка, остальное на усмотрение руководства и по итогам аттестации, которую «честно сперли» из Красное и Белое. Да что там аттестация, даже миссию компании взяли из КБ. Тем не менее, чужие материалы по обучению не дали знания даже самим руководителям. Не факт, что вы оплату за часы свои получите. Стажировку, кстати, тоже не оплатят. Если магазин не делает положенный ТО, то ты работаешь один в смену, т.е. ни туалет, ни обед, да даже выйти на склад за товаром затруднительно. Кто работал и жил в Иванове, помнит убийство продавца Бристоля в 2017 году, который зашёл один в магазин. Однако руководству Винтреста плевать на вашу безопасность, вы всегда на смене в «гордом одиночестве». Маркетинг, полочное пространство, УТП, ПТВ, планограммы, а зачем заморачиваться, категорийщики даже слов таких не знают, как, впрочем, и администраторы магазинов. Поставить одну линейку на разные полки, а почему бы и нет. Контора «кичится», что проводит... Далее →
-
✓ ПреимуществаОсобо и нет. Далее →✗ НедостаткиОгромная текучка кадров, нет работающей системы KPI. Нет кухни, холодильника, нет кондиционеров в помещениях. ДМС то есть, то нет, как собственно и KPI. Компания сначала продает и получает деньги с клиентов, а потом начинает закупать, следовательно, постоянно срываются сроки из-за несвоевременных оплат и неразмещенных заказов. Из-за этого страдает логистика, и отделу продаж постоянно приходится вешать лапшу на уши заказчиков. Руководство своей вины не признает, хотя финансированием занимаются исключительно они, во всем виноваты сотрудники, что-либо меня в работе не собираются. Далее →