ООО Альтаир: отзыв сотрудника
Задержка ЗП; из 12 человек только 3 нормальных сотрудника (не стукачи, адекватные);обещанные премиии не разу не получала. Успехи не замечаются, провалы фиксируются. Нет закупщика в компании: заказы размешались руководителем с нарушением сроков: поэтому ввозить товары нужно было всегда в стрессовом режиме. При увольнении не заплатили почти 40%, сославшись на штраф: объективно не объяснив за что. До этого с этой должности были уволены 3 человека также со «штрафами». Работа нервная, требуют многого, взамен (денежное вознаграждение -премий нет).Руководитель перекладывает ответственность за своё действие/бездействие: как результат задержки в поставках, сорванные заказы клиентов. Даже после увольнения продолжают поливать грязью и винить во всех смертных грехах. Я человек адекватный, умею признавать свои ошибки, но и справедливость никто не отменял. Жалею, что не придала значение при устройстве тому, что до меня уволилось столько человек. При чем этот факт с сарказмом также сообщали наши поставщики, брокеры: вы, говорят, не первая))
Комментарии (2)
ИванКо
10.06.2021 11:28
Не могу сказать, что мы чем то от других отличаемся. Заказов много и клиенты крупные. Есть бонусы и поощрения, но их заслужить надо. Отгул взять можно. График постоянный есть.
-
✓ ПреимуществаОсобо и нет. Далее →✗ НедостаткиОгромная текучка кадров, нет работающей системы KPI. Нет кухни, холодильника, нет кондиционеров в помещениях. ДМС то есть, то нет, как собственно и KPI. Компания сначала продает и получает деньги с клиентов, а потом начинает закупать, следовательно постоянно срываются сроки из-за несвоевременных оплат и не размещенных заказов, из-за этого страдает логистика и отделу продаж постоянно приходится вешать лапшу на уши заказчиков. Руководство своей вины не признает, хотя финансированием занимаются исключительно они, во всем виноваты сотрудники, что-либо меня в работе не собираются. Далее →
-
Занимаются приёмкой лома черных и цветных металлов. Ужасные условия работы (работа на улице, а погреться толком негде-вагончики холодные, спец.одежду не выдают, перчатки и те по счёту), зп.крановщик- 30(6/1, погрузка-разгрузка, ремонт крана, уборка снега, работа газорезчиком и стропалем одновременно), газорезчик-40, но он же приёмщик, грузчик цветного (6/1),сторожа-10 в холодном вагончике, выгул хозяйских собак, чистка весов и подъездных путей, чистка вольеров для собак, уборка территории (1/2)есть те у кого зп выше и условия лучше, но это тела приблежённые к хозяину. И ещё в течении нескольких лет лежат радиоактивные трубы (с очень приличным фоном).Не оплачивается доп работа (переработка и праздники). Можно работать официально и неофициально. Это вредное производство, но работодатель об этом и слышать не хочет. Никому не советую там работать. Далее →
Hr-manager Альтаир
14.12.2021 07:05
В любом случае, спасибо Вам за отзыв. Заказы действительно размещались руководителем, закупщик проходил испытательный срок. Из этого следует, что размещение будет не всегда в срок, - такое происходит при совмещении должностей и/или вхождении в должность. Факт ухода трех человек перед Вами - может говорить о многом, в том числе, что люди не справлялись со своими обязанностями, людей не устраивал коллектив, люди не прошли испытательный срок и т.д. В компании не просто так закупки выделены в отдел и являются отдельной задачей, т.к. запросов поступает действительно много, по различным направлениям. Выплаты премий производятся после прохождения испытательного срока, при достижении показателей эффективности. Доплачивать премиальные за выполнение должностных обязанностей мы не считаем правильным, и имеем на это право.