ООО АРГУС ВОЛГА г.Йошкар-Ола.ул.Карла Маркса 131.: отзыв сотрудника
Уважаемые Соискатели работы г.Й-Ола и РМЭ.Не рекомендую идти туда работать. Во-первых — Необоснованные штрафы. Во-вторых — Без оформления по ТК РФ.В третьих — никто к тебе не подходит и не обьясняет, что нужно делать. Приходиться спрашивать у ребят, а у всех там сделка и им некогда. В итоге ты делаешь брак отсюда и штраф. Придя туда тебя никто не ознакамливает со штрафами — они внегласные (сколько в голову взбредет) ты их не видишь и не расписываешься. Мастер не подошел за месяц ни разу. Зачем он тогда там нужен если все взвалил на ребят (обучение).Очень большая текучка просто огромная. Инструменты все старые, ломаются. Работа с 7.30 до 20.00. 2/2 и если даже нет работы (часто бывает) и вы закончили в 18.00 то сидеть будете до конца. Как так? работа ведь сдельная? а вот такой идиотизм. Как обьяснили ребята на 20т.р в месяц ты выйдешь через 5−6 месяцев. ЧТО? На такой тяжелой и вредной работе? В итоге проработав там месяц и поняв на вторую вахту все что там твориться решил доработать. По истечении месяца мне выдали зарплату: 15рублей. Нет не тысяч, а рублей. Домой шел пешком, уставший, потерянный, в голове не укладывалось как так? Семья двое маленьких детей, жена плакала долго. Пойду в церковь поставлю свечку за здоровье моих работодателей пусть живут долго и счастливо, а главное не знают что такое голод! Всем кто прочитал: ЭТО ВСЕ правда. НЕ ходите.
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиСуши бар Ролик и по совместительству знаменитая Аль Соле, что могу сказать по данной работе: зарплату не платили вовремя, раз в месяц дают 5 тысяч и сиди жди, когда еще выдадут. Принципиально из-за этого управляющая бывало не появлялась там, на звонки сотрудников не отвечала и смс тоже. Директор вообще отдельный тип личности, стоило бы ему провериться на все виды заболеваний. С управляющей обговорили момент спустя пару месяцев работы, что повышает ставку до 220 р в час, по итогу когда уволилась заметила, что не хватает до полной выплаты определенной суммы, мне сказали, что твоя ставка была 180. Ну я же дура, чтобы мне повысили на 10 рублей ставку за час. Все сотрудники работают неофициально, а значит и без медосмотра, мыши там как вторые руководители, ходят везде: склад, кухня, бар, зал. Сотрудников искать не нужно было, потому что и так полтора человека на заведение в выходные и праздничные дни хватает, зачем платить лишнего. Если тебе надо, ты и ищи где хочешь курьеров, поваров, тех же самых официантов. Админ отвечает и на звонки, и чеки принимает с агрегатора, выдаёт на кухню, обслуживает за баром каждый столик, попутно заказывает продукты со своих денег,... Далее →💬1 комментарий
-
Делюсь своим опытом для соискателей архитекторов-дизайнеров, это будет важно и тем, кто занимается интеллектуальным трудом и дорожит им и своим временем, но хочет сделать «тест-задание». Читайте ДО конца! Вникайте в договор! Очень хороший менеджер, приятное собеседование, я даже не осознала, что не общалась с директором перед тестовым заданием, а тестовое задание — это финал после общения со всеми руководителями. Менеджер предложил пройти тест, я тесты не делаю, есть испытательный срок. Но тут переезд в другой город. Вакансия интересная, проектировать и строить в центре Йошкар-Олы, достойная зарплата, квартира на время работы и прежде, чем переезжать, самой хотелось поработать с компанией. Тест оплачивают и по договору. Тест прислали на детский сад, который будет строиться, конкретный объект, конкретное место, тех. задание от будущего руководителя садика и даже снипы приложили. Я сначала офигела, это не тестовое задание, это полноценная работа для заказчика на конкретный объект. Это концепция на полную разработку детсада. Площадь и место земли указали. Планы я разработала, поэтому могу сказать, у меня получилось, общая S- 2400 (3 этажа). Так как мне это интересно, и это пойдет мне в портфолио, я была свободна и заинтересована в этой должности (наивная), я согласилась за 25.... Далее →