ООО Башнефть-Добыча: Отсутствие карьерного роста и низкая з/п
Преимущества:
Вообще забудьте.
Недостатки:Обстановка на стрессе, карьерный рост вообще тут не реален, если ты не друг свата-сестры-брата! Нужно впахивать как конь, и за это тебе скажут иногда спасибо, но з/п не поднимут. Столовая ценники ломит, а по факту еда уровня забегаловки. Начальство работников не ценит, да и не держит, если уходить собрался, ничем не мотивируют отличных работников остаться на месте. В общем мрак, кто может куда-то сбежать, уходят, а так все терпят (кредиты, ипотеки). Сейчас нефтянник — это уже не то, что было раньше, задумайтесь..
- 👉 Работа в БАШНЕФТЬ ДОБЫЧА в Уфе (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в БАШНЕФТЬ ДОБЫЧА нефтяником? →
- 👉 Отзывы о работе нефтяником в Уфе (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Уфе (3356 отзывов) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаНет их! отработав 8 лет с каждым годом все хуже только, хуже отношение руководства к подчиненным. Далее →✗ НедостаткиНет места, где покушать. Где работаешь, там и будешь есть. Нет карьеры никакой, все сидят по 10 лет на местах, и больше никто никуда не двигается. Вообще работу сами придумывают, то есть особо работы как таковой нет в Башнефть добыче! Просто обслуживание. Почему зарплата у оператора самая низкая? Если с него начинается процесс добычи нефти! Низкие зарплаты в час, получается 300 руб. Никому не рекомендую суваться в эту контору: оденут ошейник, и будете до конца дней работать там. Далее →
-
Проходил собеседование в сентябре 2026 на позицию Junior Embedded Developer (c/c++). Хочу поделиться опытом, чтобы другие не тратили время.Что обещают на входе:«Конкурентная зарплата от 170 000 ₽», ДМС, официальное трудоустройство, жильё для иногородних, трансфер. Звучит как приличное предложение, особенно для Junior.Что выясняется при общении с рекрутером:1. Система оплаты 25/50/25.Это главный шедевр. Расшифровка:— 25% — оклад. Это то, что вам гарантированно заплатят.— 50% — «должностные инструкции». Простыми словами — штрафы. За опоздание, за «невыполнение поручений в срок», за то, что руководитель не в духе. Критерии размытые, оценка субъективная. Могут снять половину.— 25% — KPI. Выполнил — молодец, не выполнил — минус четверть.Итого: обещают 170 000 ₽, а на руки гарантированно выходит ~42 500 ₽. Всё остальное — лотерея.2. Срочный трудовой договор на 3 месяца.Продление — «на усмотрение руководителя». То есть через три месяца вас могут выкинуть без объяснений, и это абсолютно законно. Никаких обязательств перед вами.3. Ненормированный рабочий день.Переработки — «возможны». Компенсация — 3 дня отпуска в год по ТК. То есть пахать сверхурочно вы будете бесплатно.... Далее →
ВИОЛА
29.10.2021 16:52
Согласна полностью с отзывом выше - это мракобесие, А НЕ работодатель, уволить могут раньше испытательного срока просто потому, что пришли братья-сватья, з.п., если вы с улицы - среднерыночная и работать придется с 8.00 ДО 20.00 за один оклад. Не стоит таких нервов вообще само трудоустройство туда. если вы без блата.