ООО "ВАГОНТРЭЙД ПЛЮС": отзыв сотрудника
Добрый день! Я устроился на завод два с половиной месяца назад, есть трудовой договор, в котором указывается о выплате заработной платы не реже двух раз в месяц, (это 12 500 рублей в месяц и столько же премия, которая может быть выплачена и в основном всегда платится со слов давно уже работающих коллег) но работодатель не выполняет своих обязательств по договору и не платит даже эту без премиальную зарплату во время! За первую половину декабря он должен был выплатить ещё 30 декабря, но сегодня уже 22 января и ещё не выплатил никому ни копейки. Так же не выдают никаких расчётных листов, только запись в журнале и выплата наличными. Разве это законно. Многие рабочие увольнялись и им премиальных уже не выплачивали, а только официальную 12 500 рублей давали за месяц работы. Там большая «текучка"и поэтому на то и рассчитывает руководство завода-не платить деньги тянуть, вынуждать рабочих уходить и тем самым не выплачивать им премию, которая прописана в договоре! Потом набирать новых работников и так же поступать с ними..Видать закон позволяет это делать им! Пишу анонимно надеюсь услышите! Если надо сообщу свои данные, я себя не скрываю!
-
Компания с «дружным» женским коллективом. Два собственника: муж и жена Дюмины. И, если мужчина еще более или менее адекватный, то Дюмина находится на пике раздвоения личности. В топ-менеджерах (начальниках) сидят люди без опыта и образования, люди совершенно не понимающие в торговле, зато хорошо стучащие на работающих сотрудников. Планы пишутся на картонке и меняются ежечастно, а иногда и ежеминутно, как и настроение собственников. Приветствуется лизоблюдство, задержки на работе, бесплатное обязательное участие в бесконечных ревизиях. Сплетни, стукачество и выживание более умных и опытных сотрудников в топе у начальства. Никаких плюшек, описываемых в вакансиях, вы не увидите. В компании постоянная текучка кадров. Люди работают по 2−3 месяца, некоторые и того меньше. Уволились даже те единицы, кто проработал более 5 лет, есть кто проработал 15−20 и тоже ушли, так как невозможно работать в постоянном прессинге. Руководство и собственница не гнушатся личными оскорблениями даже директорам в присутствии сотрудников чаще всего на пустом месте, потому что, например, сама согласовала поручение, но результат ей не понравился (товар не продаётся), и она решила забыть о своём согласовании и обвинить всех вокруг, либо орать на топа в присутствии подчинённых. Финансовый директор — это вообще отдельная песня. Человек, позволяющий [censored] и плести сплетни... Далее →
-
Зашёл на территорию и попал в 90-е. Кругом полуразобранные авто, какая-то грязь и мрачные здания. А приехал, т.к. увидел в вакансии подняли з.п. Они долго искали сотрудника, но с заявленными 60 000р никто, видимо, в это место ездить не хотел. И тут постели 80 000р. Взял, написал, уточнить так или нет, да 80 000 на руки. Если так, давайте, приеду, плюс там график 2 через 2 в день и доставка на работу. А когда приехал, доставки нет, так как мне рано нужно быть, и з.п пока 60 000р, но потом обещают поднять до 70 000. В общем, заманивает и брехня изначально. Лезть сюда, я думаю, не стоит! Далее →