ООО Витрулюкс: Унижение и оскорбление личности
Преимущества:
Никогда не было, нет и не будет.
Недостатки:Есть информация, что Броник давным-давно купил себе пистолет и иногда носит его с собой.
Да хоть ты танк купи, чёрт, не поможет тебе оружие. Ты же по жизни чёрт, Броник!
И это с тобой на всю твою жалкую жизнь. Чёртом родился, чёртом и подохнешь. Орлами рождаются, а не становятся.
Думаешь, деньги появились у тебя и ты теперь стал мужиком? Ошибаешься. Ты не мужик и никогда им не будешь. Рождённый ползать летать не может!
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаБлизость к дому, хороший офис Далее →✗ НедостаткиЗаработную плату на данном предприятии постоянно задерживали, бывало, что и более месяца, и больше, хотя при приеме не всем это озвучивали. Увольняющимся сотрудникам и вовсе могли часть «белой» зарплаты не выплатить, снять премию или пересчитать и вычесть часть з/п, которую сотрудник выполнял удаленно, хотя и оговаривалось заранее, что заплатят. Кидают людей, не советую данного работодателя, потому что нарушают трудовой кодекс. Постоянная текучка кадров. Об этом многие пишут и жалуются в трудовую инспекцию и в прокуратуру. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно слушать музыку во время работы, хорошие коллеги, столовка напротив нормальная такая Далее →✗ НедостаткиБыла когда-то нормальная фирма, но уже как год задерживают зарплату на месяц, а то и полтора. Бывало и два месяца. Обещают, обещают, но всё враньё. При увольнении рассчитают только по зарплате в 35 т, что прописана в договоре, а про премию забудь, переработки тоже вообще не отдадут. Они даже тем, кто работает, не отдали ещё за тот год переработки. Зато сами на дорогих тачках и отдыхать ездят. Берут сейчас на работу всех подряд из-за текучки. А они не профессионалы и потому много брака и некачественно собрано. Но, по всему видимо, руководству плевать, им лишь бы корманы свои набить. Не советую идти сюда на работу. Переработки не выплатят, зарплата с задержкой, при расчёте сплошной обман. Далее →
Марго
15.01.2024 12:22
Какая-то личная неприязнь, не сошлись характерами и взглядами на рабочие моменты?