ООО ВКТехнология: отзыв сотрудника

Добрый день.

Хочу написать отзыв конкретно о начальнике отдела тендерного направления и отдела продаж [Б.] [А.] [А.] Мое рабочее место в ООО ВКТ было как раз у него.

Этот руководитель в свой отдел постоянно набирает новых сотрудников, преимущественно сотрудниц с красивым лицом и фигурой, позже за счет коих самоутверждается. Обучением новых сотрудников не занимается, это касается и тендеров и отдела продаж. Хотя многократно сотрудники тендерного отдела просили направить их на обучение и повышение квалификации, свой отказ он мотивирует тем, что сами научитесь, не ведитесь на это, друзья. На своем рабочем месте [Б.] делает вид постоянной занятости, но, если подойти к нему, то на рабочем столе компьютера можно увидеть разные вкладки, начиная от покупки каких-либо деталей на катер до покупки квартиры. То есть руководителю не хватает времени, чтобы обучать своих сотрудников, но есть время на свои личные нужды. Тк наша специфика это продажа оборудования и на первом месте грамотное и вежливое общение с заказчиком, мы, менеджеры по продажам, имеем право подойти к своему руководителю за дополнительной скидкой, которую он может согласовать на свое усмотрение. В настоящий момент это сделать невозможно, так как он придумывает всяческие причины, по которым скидка не будет согласована, и такая ситуация только в его отделе. Постоянные клиенты «отваливаются», а вместе с ними прибыль компании и нашего уважаемого генерального директора [П.] [В.] [М.] Если вас угораздило придти на место менеджера, который уволился, от него вам могут перейти какие-то рабочие компании, не думайте, что Как новичка, вас пожалеют. Такооой план впарит, что вы, еще толком не разобравшись самостоятельно в оборудовании по методичке, бедете иметь план как более менее опытный менеджер. Как руководителя двух отделов, наши сотрудники считают [Б.] не компетентным. Он очень часто переходит на личности и оскорбляет своих сотрудников в открытой форме. Цитата: «ты тупая пи@да». Мат на девушек и ребят из его уст услышать обычное дело, и это делается не наедине, а специально громко, чтобы слышали все, какой ты никчемный. Совершенно нет никакой субординации. Слишком много себе позволяет безнаказанно. За все время работы в его отделе почетные менеджеры не слышали похвалы и слов благодарности от [Б.] Доказывать ему правоту клиента или отстаивать свою точку зрения бесполезно, хотя он и говорит, чтоб сотрудники высказали свое мнение. Он очень часто выводит клиента и своих сотрудников на конфликт, может необоснованно нагрубить клиенту, а бывает нередко и такое, что послать на известные буквы-нецензурные. Перед вышестоящим руководством показывает своих сотрудников не в лучшем свете, всегда говорит, что все они бездельники и бездари. В других отделах работают абсолютно адекватные руководители, с которыми можно договориться и, например, просто поделиться сложившейся ситуацией с клиентом, там всегда помогут и рассудят. В отделе [Б.] все, что ты не скажешь, позже будет использовано против тебя. В этой компании действительно можно зарабатывать, но попадать в отдел [Б]а в продажи или в тендеры (тут вообще жуть) категорически не рекомендую. [Б.] не сдерживает какие-либо обещания, данные клиентам или сотрудникам. При собеседовании кажется очень воспитанным и участливым, многое обещает.

Обеды, к слову не бесплатные, их вычитывают у вас из зарплаты, но сумма незначительная. Тем не менее, он говорит, что бесплатно кормят. Может отправить в командировку, к которой ты вообще не будешь иметь никого отношения:» а просто так, там девочка нужна». Если ты не согласился на его условия, тебя просто могут уволить одним днем с оскорблениями и долгим обсуждением на весь отдел, какое же ничтожество этот человек. Цитата:"тварь дрожащая». Если хотите опустить свою самооценку, потерять себя как личность, обрести проблемы с нервами, подружиться с психологами, приходить с работы и быть как выжатый лимон, не уделять времени семье, то этот отдел с руководителем [Б.] точно для вас. Можно вспомнить еще массу неприятных моментов, но не буду больше озадачиваться. Меня там уже нет. Если серьезно решили связать свою жизнь с оборудованием и продажами, и где можно хорошо заработать, если у вас есть навыки холодных звонков и продаж, то проситесь в отдел к Лычагину [Р.] либо к Скобелеву [М.] очень хорошие люди, вы вряд ли услышите о них что-то подобное. А с таким руководителем-самодуром как [Б.] нужно что-то делать, и наказывать его за несоблюдение делового этикета и несоблюдение субординации. Надеюсь, мой отзыв будет полезен, и вы не совершите моих ошибок и моих бедных коллег. Все терпят по ряду своих причин, у кого ипотека, у кого семья. Поэтому сидят, зп хорошая. Удачи в поисках!