ООО ВНИИБТ-буровой инструмент: отзыв сотрудника

Резко отрицательное мнение о трудовом процессе в бухгалтерской службе ООО [В.] инструмент (структурное подразделение группы Интегра):

1. Несопоставимая разница в функциональной нагрузке бухгалтеров — при практически одинаковой зарплате (17000−18000) нагрузка некоторых бухгалтеров рассчитана на 2−3 часа в день, другие загружены на 150 процентов от рабочего времени, поэтому вынуждены регулярно перерабатывать.

Руководитель бухг.службы осведомлена о колоссальной разнице в загруженности бухгалтеров, однако перераспределение обязанностей не происходит. На поверхности одна причина настолько необъективной ситуации: часть сотрудниц являются протеже, или доверенными лицами.

Со стороны гл.бухгалтера ярко выражен субъективный подход к бухгалтерам. Оценка сотрудниц бухгалтерской службы, их статус, не зависит здесь от качества выполнения ими своих функциональных обязанностей.

2. Вынужденные переработки не оплачиваются. По устной договоренности с гл.бухгалтером предоставляются отгулы. По факту отгулы за переработки предоставляются крайне неохотно, или вообще не предоставляются.

3. За рабочими местами ведется видеонаблюдение. При устройстве на работу об этом не информируют, письменное соглашение на видеозапись трудового процесса к подписанию не предлагается. Более того, о скрытой несканкционированной видеозаписи бухгалтер узнает уже будучи штатным сотрудником.

4. Коллектив бухгалтерской службы едва ли не наполовину состоит из декретниц, многие из которых стремятся уйти в декретный отпуск по 2−3 разу. Не скрывают при этом, что пользуются гарантированными выплатами, и, насколько мала заработная плата, настолько велико их желание «сидеть с детьми в декрете». При этом бухгалтера, реально заинтересованные в стабильном месте работы, не могут получить на этом предприятии постоянную работу — все вакансии бухгалтерской службы временные. Но мало того, что временные. Главное это то, что труд здесь не ценится. За мизерную оплату часть сотрудниц здесь сталкиваются с высокомерием, отсутствием объективности и гигантским перегрузом в работе.