ООО Войс: Негативное собеседование с руководством

Я редко пишу отзывы, но сегодняшний цирк сподвигнул меня это сделать. Собеседовался на маркетолога-аналитика в данную контору, происходило данное действие через зум, удаленно, в группах по несколько человек. Проводила собеседование приятная женщина, в целом нам было дано понимание, что выберут из групп 2−3 максимально человек. В конце недели дадут знать, время вышло, я ищу другую работу, как 7.12 позвонили и сообщили, что есть должность «руководитель проекта» и хотели бы мне предложить данную должность, нужно подъехать и пообщаться. Хорошо, подъезжаю сегодня, 8.12, собеседует мужик, который представился исполнительным директором, который даже не удосужился поздороваться. Ему дают мое резюме, которое не просматривается, задает вопрос: «расскажите о себе». На мой уточняющий вопрос «что именно рассказать» — ответ был «все». «Прям все?» — «все, мне не интересно». Что это было вообще? Даже в фирмах, типа КФС и Сбербанка, где люди как на конвейере, и то больше заинтересованности в кадрах, чем здесь. Что все тебе рассказать? С кем я за партой сидел? Какой урок мне нравился? Перед тобой лежит резюме, удосужься уделить ему пару минут, и потом задавай уточняющие вопросы, «директор»))) И вот на этот экземпляр я потратил свое драгоценное время. Ноль заинтересованности в людях, превознесение должности, как будто вы тут цари и боги, мы из вас тут выберем. Да, я могу тоже отказаться от нее, вас работодателей немало, уж поверьте, тем более от таких душнил, которые не могут проводить нормально собеседования. Слава Богу, что тебе не интересно, потому что с таким бы типом я бы работать не смог. Если вы любите заглядывать в пятую точку руководителям — вам сюда. Если поработать — обходите это место стороной..