ООО "Жел.Дор.Строй": отзыв сотрудника
Санкт-Петербург, ул. Минеральная,13, лит. Ш, Генеральный директор Айвазов Михаил Борисович. В приложении — решение суда (посл. страница, документы и кусочек аудиозаписи, где я после суток игнорирования, а потом хамства — пытался выяснить вежливо о решении по моему заявлению и расчету). Денег присужденных я пока так и не получил, судебные приставы 04.08.2011 собираются к нему наведаться лично по адресу.
Пожалуйста, прикрепите эти документы на сайте. Пусть люди знают и поостерегутся связываться с такими работодателями.
Именно так разговаривает господин Айвазов практически со всеми сотрудниками. Задерживает зарплату он нынешним сотрудникам по-прежнему
-
Устроился работать в эту компанию прорабом, сразу же получил задачу восстановить всю исполнительную документацию по двум объектам и разобраться со всем бардаком. Кто сталкивался, тот знает, что задача, разбираться с чужими косяками на объектах, уже сама по себе не легкая. Однако, я взялся и выполнил все эти задачи за 3 недели, не один конечно, но все же. Все задачи, поставленные передо мной, были выполнены достаточно быстро, как только я подписал последний документ, в этот же день был уволен по какому-то надуманному предлогу. Расчет жду до сих пор. Не работайте в этой компании. Далее →
-
✓ Преимущества✗ НедостаткиАдреса салонов на момент написания отзыва:г. Санкт-Петербург, Красногвардейская пл., 3Е, Design District DAA, 2 этаж, секция Е2-225г. Москва, ул. Марксистская, д. 38, МЦ «Кристалл», 2 этаж, секция 13 Proporzia они же бывшие Mebelit При уходе из компании, владелец [censored] К. (фамилия оправдала ожидания) целенаправленно не выплатил мои остатки по з/п: 39 тыс. руб, доплата за заказ. После долгих споров и требований именно при уходе выплатить остаток з/п, а никак не после сборки заказа, переносил выплаты на «через неделю» пару раз и с концами. Если вы ищете место для заработков, то вам точно не сюда. Владелец данной фирмы, при приёме на работу, навешает вам такой лапши, что и не снилось (как и в любое другое рабочее время, чтобы поддерживать дух, чтобы был человек в салоне для административных дел и расчётов). На ваши вопросы, мол, «а где все сотрудники» (их нет в московском салоне) или «почему они ушли» скажет вам что-то типа «не справились с объёмами заказов, мол, заработали 600 тыс. и не вывезли, или косячили, или вообще мошенники», и что-то в этом духе (упор на огромные заработки). Однако, если вы позвоните бывшим сотрудникам (их контакты... Далее →💬2 комментария
