ООО "ИСЭ": Нет обратной связи после собеседования
Компания производит приятное впечатление, и на этом все. После собеседования долго не звонили, подумала, что не подошла, но потом позвонили кадры и сказали, что подошла и уточнили, что на меня подали служебку руководителю на подписание. И потом ни звонка, ни письма. Как-то уже давно так не поступают кадровики, обычно всегда есть обратная связь.
Комментарии (3)
Алексей
05.02.2024 12:11
Не приятная компания, подкинули подработку и не заплатили деньги, если работаете на них , берите аванс сначала
Е. А.
17.02.2023 20:01
Полностью солидарна. Идентичная ситуация. Перезвонили, сказали подошла, вводим в должность, запускаем процесс. И... Тишина.
Позже выяснилось, что ещё одного знакомого с рынка так же промурыжили. А с виду, такая серьезная компания кажется...
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании недавно, впечатления самые положительные. Во-первых, дружелюбные, адекватные коллеги и руководство, комфортные условия труда в большом современном офисе рядом с метро. Во-вторых, полное совпадение моих ожиданий и реальности по условиям, которые были озвучены на собеседовании. Приятно, что в компании есть ДМС и профессиональное обучение для сотрудников за счет компании. Работаю с удовольствием. Далее →✗ Недостаткине обнаружила. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРуководство И.С. сидит на KPI от экономии бюджета. В частности, чем дешевле персонал найдут, тем большую премию получат. Оптимизация расходов поражает воображение. Объектов понабрали, а работать некому. Устроился в И.С. главным специалистом. Должностных инструкций нет, кому подчиняюсь — непонятно. Через три недели просиживания юрист кадрия заявляет: «Нам нужен руководитель, вы уволены" А зачем тогда меня приглашали?. Далее →
Екатерина
23.04.2024 15:38
Мутная малоприятная шарага, как называют её сами сотрудники "Тупой и ещё тупее".
Вчерашние юристы и экономисты в руководстве ИСЭ не в состоянии организовать рабочий процесс и требуют это сделать от рядовых сотрудников без доплаты естественно.
Особенно тупит юрисконсульт Кадрия, почему-то занимающая должность директора по управлению персоналом.
Оффер на словах. Подборщица хабалка озвучивает одну зарплату, а по факту почему-то выплачивается меньшая.
Текучка жуткая, специалистов увольняют одним днём со словами: "Ну ничего, ещё лучше найдём".