Исэ: Портят трудовую книжку
Нет
Недостатки:Руководство ИСЭ сидит на KPI от экономии бюджета. В частности, чем дешевле персонал найдут, тем большую премию получат.
Оптимизация расходов поражает воображение.
Объектов понабрали, а работать некому.
Устроился в ИСЭ главным специалистом. Должностных инструкций нет, кому подчиняюсь — непонятно.
Через три недели просиживания юрист кадрия заявляет: «Нам нужен руководитель, вы уволены"
А зачем тогда меня приглашали?

- 👉 Работа в ИСЭ в Москве (6 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в ИСЭ главным специалистом? →
- 👨💼 Отзывы о работе главным специалистом в Москве (25 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (72422 отзыва) →
Комментарии (2)
Елена
24.09.2024 09:59
[censored] рулят
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПригласила меня на собеседования некая [Т.] [К.] Офис находиться в хорошем здании БЦ «Соколиная гора». Поднявшись на 6 этаж увидел хорошо отремонтированное помещение. На этом все положительное для этой организации заканчивается. Первое что бросилось в глаза, это то что мне позвонили с сотового, а не с городского телефона. У них нет городского телефона??? Также не было официального письма. Нарушение ПБ т. к. не было огнетушителей и план эвакуации 2022 года) При общении обещали зп 160 тыс., но потом выясняется что 160 тыс. состоит из 20% оклада и 80% премии. Значит зп 32 тыс. и это в 2024 году в Москве. Вот какие «160 тыс.» мне предлагали:) Мне не показали договор и ДИ, но сказали что бы я принес справки из пнд и нд. А эти справки платные. Организация существует 8 лет, но отзывов будет мало, т. к. они удаляют отрицательные отзывы) На данный момент до сих пор весит эта вакансия. Для чего они проводят собеседования? Собирают персональные данные на людей? Это вроде подпадает под 137 УК РФ. Итог: Красивый офис с мутными сотрудниками, которые врут с зп и тратят ваше время и деньги. Далее →
-
✓ ПреимуществаЦирк уродов какой-то Далее →✗ НедостаткиМутная малоприятная шарага, как называют её сами сотрудники, «Тупой и ещё тупее». Вчерашние юристы и экономисты в руководстве ИСЭ не в состоянии организовать рабочий процесс и требуют это сделать от рядовых сотрудников без доплаты, естественно. Особенно тупит юрисконсульт К., почему-то занимающая должность директора по управлению персоналом. Офер на словах. Подборщица-хабалка озвучивает одну зарплату, а по факту почему-то выплачивается меньшая. Текучка жуткая, специалистов увольняют одним днём со словами: «Ну ничего, ещё лучше найдём». Далее →
Елена
24.09.2024 09:59
Неруси рулят