ООО "Капитал МС": Недостаток уважения к стажерам
Вакансия «Специалист по оформлению полисов ОМС», [censored] Стажируют для того, чтобы разгрузить работу основного состава, но если попросишься в найм, сразу меняется о тебе мнение и начинается издевка. Так как им нужна бесплатная раб сила. Можно попробовать, если ты волонтер и хочешь помочь им в работе, но не заработать.
-
✓ ПреимуществаПреимуществ ни каких от слова совсем, возможно в других населенных пунктах, но не в Таганроге. Далее →✗ НедостаткиМесто работы зависит от того, в каком офисе или точке вы находитесь. Кроме главного офиса все рабочие места оборудованы крайне плохо. Непосредственное руководство филиала в городе Таганроге отвратительно, общается исключительно матом, зачастую находясь под беленькой на рабочем месте, поэтому посетителей встречает хабальная неприятная женщина с перегаром. Эта женщина не позволит своим сотрудникам находиться в здоровой и располагающей рабочей атмосфере. Для тех, кто не захочет терять свою работу, она применяет методы запугивания, агрессии и манипуляции, но за спиной на вас обязательно будет литься грязь и обсуждения. При удобном случае руководитель только рад присвоить денежные средства своих сотрудников и без угрызения совести растратить их. Выше стоящее руководство на все эти ситуации будет закрывать глаза. И все это удовольствие за 14,700 рублей в месяц. И если ваше рабочее место не оборудовано, это не значит, что вы не должны работать так же, как и все. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиКомпания ООО Бьюэль размещает вакансии продавца-консультанта парфюмерии в г. Минске. Пригласили меня на собеседование, я съездила на островок в ТЦ Валерьяново (за МКАДом). Там я узнала, что сотрудница решила подзаработать денег и поработать 5/2, а на трудоустройство им нужен сотрудник в июне. Далее я прошла телефонное интервью с управляющей, которая минут 20 «лила воду» не по теме, и в телефон орал её ребёнок (мне кажется, что условия работы можно и в Вайбере написать). Так вот, договорились, что я тогда определяюсь, готова ли ждать до июня или буду рассматривать других работодателей и дам обратную связь. Далее я ей написала через день, что готова приступить к обучению и подожду до июня, отказав другим работодателям. Она отправила мне материалы по продукции для изучения. Спустя 2 дня она пишет мне, что сотрудница, которая уволилась, решила вернуться к ним, т.к. не может найти место работы лучше. (Причём это не первый раз, т.к. сотрудница на островке рассказала, что она увольнялась и возвращалась на островок, более того, она снова собирается уходить в конце лета и искать место с зарплатой побольше). На последнем скриншоте их управляющая подтвердила, что в курсе, что сотрудница собирается опять уходить в конце лета. Я так понимаю, что им «в прикол»... Далее →💬1 комментарий
