ООО "ПРИРОДА": График работы, Руководство, Бюрократия, Конфликты
Преимущества:
Отсутствие преимуществ
Недостатки:Не советую идти в данную компанию. Потратьте ещё время и найдите достойную работу.
Если работаешь в офисе — постоянные конфликты, споры, интрижки.
Если работаешь обычным рабочим — условия самые убогие. Зимой мерзнешь как собака, так как помещения нет.
Летом будешь пахать как проклятый, выходя за пределы своих возможностей и своего рабочего времени.
Есть пару хороших ребят работяг, остальное мусор.
- 👉 Работа в ПРИРОДА в Оренбурге (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в ПРИРОДА грузчиком? →
- 🧳 Отзывы о работе грузчиком в Оренбурге (5 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Оренбурге (2135 отзывов) →
-
Перед стажировкой в Природе проходит неделя обучения в офисе на [О.] 1. После отправляют на обучение в различные магазины Анстер (где на вас всем плевать), если повезет то в природу, еще на неделю. Потом проходит экзамен, если хорошо написали и сдали интервью то оформляют официально и вы едете на стажировку, возможно в Природу. Если с первого раза не сдал экзан то проходите, но дается еще 2 раза на сдачу экзамена. Чтобы сдать экзамен в Природу, нужно ездить в свои выходные дни на обучение (на [О.] если пропустили одно занятие-штраф 500 рублей. Помимо того что на работе проводишь весь день на ногах, так же существует система списания товара с продавца. Весь товар у которого прошел срок реализации, и вы его не продали, списывается с вас (сумма раскидывается на продавцов). [К.] [В.] Павловна-директор салона, тюкает персонал, пристально следит и требует что-то постоянно делать. В общем там большая текучка, часто уходят отработав только месяц, из-за нехватки персонала выдергивают продавцов с Анстера. Далее →
-
✓ ПреимуществаПо факту, что по ТК, есть хоть свои базы знаний. Далее →✗ НедостаткиВидел посредственные отзывы из крупных регионов, думал, что там, так как зп больше и условия получше, то люди придирчивее, да и всё субъективно по отделам работа в Геткурсе. Но я ошибся. Геткурс и правда ощутимо изменил свою политику обучения, политику отношения к сотрудникам и адаптации внутри коллектива, как и писали, не в лучшую сторону. Пожалуйста, точно по этой компании внимайте негативным отзывам о этой конторе, они правдивые. Во-первых, компании, её руководству, специалистам по обучению и рекрутёрам надо перестать переобуваться постоянно на ходу: когда собеседование с обыгрыванием кейса записи клиента на Велком встречу в Геткурс, то руководитель подразделения сказала, что всё хорошо, я справился, выполнил свою главную задачу. И что вообще продаж на этой должности нет, главное записать клиента на Велком, если спросит что-то, вкратце объяснить и записать или перенаправить. Рекрутер вначале тоже говорил, что продаж нет у менеджера по работе с клиентами. Внимание, как на самом деле: в компании сейчас, по сути, 3 линии продаж. 1 — это как раз менеджеры по работе с клиентами, 2 — сами менеджеры по продажам, там они уже на дожиме и раскрутке клиентов, а 3-я линия — техподдержка, уже это и удержание, и техподдержка, и консультации, и возврат клиентов. Три... Далее →
