ООО "Прометей": отзыв сотрудника

Здравствуйте.

Не стоит тратить время на собеседование в эту компанию, вам пообещают карьерный рост, огромную зарплату, а также расскажут, что это «стремительно развивающаяся компания — производитель мирового уровня», хотя кроме офиса ничего нет. Зарплата не соответствует тому, что обещают на собеседовании, потратите время, устроитесь, пока работаете условия по зарплате изменятся много раз и не в лучшую для вас сторону. Работодатель преследует только свои интересы, но постоянно говорит о командной работе, которой никогда не было и не будет, в любой отрицательно сложившейся ситуации для компании, будет виноват тот сотрудник, который занимался решением этого вопроса. Если вы станете неугодны для компании как сотрудник, то вам будут искать замену втайне от вас, с вами не будут разговаривать для решения сложившейся ситуации, просто найдут кем заменить, главное, чтобы это был специалист с огромным опытом, но работал за очень маленькие деньги. Расчёты все закрыты от сотрудников, вы даже не поймёте за что получаете деньги. Это делалось планомерно, долгое время, потому, что если тебе «повезло» работать в то время, когда видел расчёты и расписывался за них, если работодатель посчитал твой доход высоким, он просто скажет, что не может заплатить эту сумму, расчёты неправильные или ещё что-нибудь невразумительное, а вы получите минимум наполовину меньше. Все оговорённые условия записывайте и требуйте подтверждения у директора, лучше тоже письменно, т.к. устные договорённости не работают, вы их не так поняли, они будут трактоваться в интересах работодателя.

Если вы услышали о повышении зарплаты, тоже не спешите радоваться, особенно касается продажников, если вам повысили оклад, значит уменьшили процент со сделки и это будет не равноценный обмен. Вы можете сэкономить деньги компании на закупке товара, создать новое направление, стать лучшим продажником, но все эти результаты ничего не стоят, они не оцениваются по достоинству, а все лавры достанутся коммерческому директору Бекоеву [Р.] [М.]

Ещё один важный момент, если с вас начали снимать обязанности, не сразу, постепенно и говорят, что это для того, чтобы вам же было легче, пишите заявление, вы уже уволены. Хотя вас могут не уволить, а вынудить самостоятельно написать заявление, ухудшая условия, снижая зарплату, могут сказать, что для вас нет работы.

Все расходы компании, которые руководство посчитает лишними, будут выплачены сотрудником. Если клиент откажется от товара, то расходы тоже повесят на сотрудников, возможно даже только на одного, кого решат сделать крайним. Главное, руководство никогда ни в чём не виновато, ни какую ответственность на себя не берут, но всегда говорят о командной работе. В лучшие годы продажник мог получать зарплату (оклад+проценты) в среднем 80 тыс. руб., на данный момент в лучшем случае около 30 тыс. руб., только планы продаж повышаются и не на 10−20%, а сразу раза в 3.

И готовьтесь к тому, что за вами будут следить, всегда и везде. Говорю я не о контроле выполняемой работы, помощи и поддержке в решении задач, а именно о слежке за каждым действием. Какие сайты посещаете, сколько времени потратили чтобы попить чай, разговаривали ли вы в рабочее время по собственному телефону, опоздали утром на работу на 1 минуту — объяснительная, опоздали с обеда — объяснительная.

Резюмирую. Руководство, в лице Бекоева [Р.] [М.] и [Б.] [М.] [Г.] преследуют только интересы собственного обогащения используя вас, как ресурс для достижения своей цели, причём как очень дешёвый ресурс, т.к. тратить деньги на развитие специалистов они не станут. Они даже в своё развитие не готовы вкладывать, не говоря о ком-либо ещё.

Конечно если вы беспрекословно готовы выполнять любое поручение, поддерживать руководство во всём, работать за очень маленькие деньги, скрывать информацию от других сотрудников, а лучше их подставлять, вводить в заблуждение клиентов, в общем добиваться результата любыми способами, только не честью и трудом, то этот работодатель вам подходит. Хотя со временем и вас уволят, вам же тоже нужно деньги платить…