ООО "РВБ". Ресторан "Усадьба" на будденовском.: отзыв сотрудника

Очередной блин и снова комом. Сколько я уже этих собеседований прошла: не счесть. Мысль одна крутится в голове, «или я дурак, или лыжи не едут».

Очередным неблагополучным местом работы оказался ресторан «Усадьба» на буденовском. Напротив ресторана «Париж». Надо заметить, что начиналось все многообещающе. Говорили, что гарантия 1100, что 4/4, что оформляют по ТК. Оказалось, что все это лишь на словах.

Все 3 дня стажировки, вышло так, что я вообще не контактировала с начальством, и вот, в назначенный день, я вышла на «работу». Все было просто замечательно, до того момента, пока начальница позвала меня к себе. Постараюсь передать ее слова как можно точнее: «Ты вступаешь в обязанности бармена. Будут банкеты, люди будут привозить алкоголь, если ХОТЬ ЧТО-ТО исчезнет, ИЛИ ТЫ ЧТО-ТО отложить, (т.е. украдешь) ПОТОМ НЕ обижайся, Я ТЕБЯ С землей сравняю, ПОНЯЛА?!» (капс локом я писала то, что она говорила в повышенном и агрессивном тоне). На мой, вполне логичный, вопрос: со всеми ли Вы, в первый день, да что там уж… в первый час работы проводите подобные беседы? она психанула, выпроводила меня из кабинета. «ну ты меня поняла короче!» — брякнула и куда-то убежала. А далее, мне сказали официантки, что она меня не допускает к работе, т.к. якобы я без сменки, что ранее мы с ней обсудили, я объяснила ситуацию, и вроде бы мы договорились, а если не договорились, то почему не сказала мне лично, а не через третьих лиц. В следствии всего этого я ушла, и больше не вернулась. За то связалась со своей сменщицей, которая мне и рассказала что там творится на самом деле. Невыплата з/п, непонятные и не существующие вычеты из з/п, эксплуатация, рабочий день 14 часов, в заведении не кормят, нет развоза сотрудников, с учетом того, что заведение работает до 12 ночи. Начальница делает то, что ее душе угодно, не одного оформленного сотрудника.

Поэтому девочки и мальчики, не нужно даже пробовать идти туда работать, по последним данным известно, что данная начальница (зовут, кажется, Юлия Николаевна), кинулась драться на сотрудника летуаль, а потом с ним еще судилась. Она психически не здоровый человек!)

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 91200
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 03.09.2026 • Ростов-на-Дону • Руководитель
    Общая оценка:
    ⭐ 4
    Атмосфера:
    ⭐ 5
    Руководство:
    ⭐ 2
    ✓ Преимущества
    Хороший коллектив, много интересной работы Далее →
    ✗ Недостатки
    За время работы под руководством финансового директора Е. А. отдел столкнулся с системным кризисом управления.1. Стиль коммуникации. Вместо конструктивного диалога руководительница систематически прибегает к публичным крикам, унижениям сотрудников на общих планерках и откровенному психологическому давлению. Любая ошибка рассматривается не как зона для роста, а как повод для личной агрессии. Это создает невыносимую атмосферу страха, из-за которой сотрудники боятся брать на себя ответственность за финансовые решения.2. Профессиональная несостоятельность. За последние два года компания столкнулась с кассовыми разрывами, которые можно было предотвратить при грамотном казначейском планировании. Стратегическое финансовое планирование полностью отсутствует — бюджет верстается хаотично, без учета сезонности и реальных потребностей подразделений.3. Кадровая политика. Из-за токсичной среды и отсутствия поддержки за последний год уволились три ключевых специалиста. Руководитель не способна выстроить процессы делегирования, предпочитая микроменеджмент и тотальный контроль, но при этом никогда не берет ответственность за собственные промахи, перекладывая вину на подчиненных. Текучка кадров привела к тому, что некому закрывать базовые участки.4. Отсутствие результатов. На бумаге финансовый директор демонстрирует бурную деятельность, однако по факту единственным измеримым итогом её работы... Далее →
  • 14.09.2026 • Ростов-на-Дону • работник склада
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Это полные мошенники, которые кидают людей на деньги. Ещё один момент. Когда я ещё не знала об их офертах, я общалась с неким Юлианом, который был их сотрудником, переписка вся сохранилась. Конечно, когда они получили деньги от меня, они меня заблокировали, но недавно я зашла в «Макс» и вуаля, там под нашей перепиской с неким Юлианом, так он назвался, его настоящее фото. Я сразу обратилась в полицию, предоставив им все доказательства переписки, полиция сообщила мне, что этого горе-мошенника можно найти по фото. Так что, кого обмануло это агентство и в особенности лже-Юлиан! Фото могу скинуть, прям со всей перепиской, где его аватарка. Далее →
    ✗ Недостатки
    Всё. Все мошенники Далее →