ООО "Региональный Центр Оценки": отзыв сотрудника
Устраиваясь на новую работу соискатель ждет от каждого нормального работодателя элементарных благ: конкурентной зарплаты, комфортных условий труда, адекватности начальства. В РЦО вы не найдете ничего из перечисленного. Конкурентная зарплата? Если вас устраивает, что за 9 часов работы вы будете получать 19 000,да еще и будете оштрафованы за то, что в телефонном скрипте переставите слова местами, то пожалуйста. Комфортные условия труда? Как насчет душного помещения без окон на четырех человек, в котором вы будете находиться весь рабочий день, часто без обеда (он у вас не будет закреплен в определенные часы, будете бегать, когда поток клиентов ослабнет) и с переработками после окончания рабочего дня (вы не можете уйти, не сделав всю свою работу до конца и не согласовав ее результаты с начальством.которое,вполне возможно, заставит вас переделывать все заново, просто потому что ему не нравится так, и он хочет по-другому. В итоге из офиса вы выходите не в 17.30,а в 19.30.каждый день). Кстати, о начальстве. Рассчитывая на адекватность руководства, можете обходить РЦО стороной сразу. Здесь адекватностью не пахнет. Поставить камеры в помещении, где нет укромных уголков, чтобы девушкам переодеться? Легко! Прослушивать телефонные разговоры и читать рабочую почту сотрудников? запросто! Нанимать человека, который поминутно записывает за тобой все действия вплоть до похода в туалет? пожалуйста! подсаживать в кабинет исполнительного директора, который передает дословно все, что произносится в офисе вслух? да не вопрос! Кстати, этот же самый исполнительный директор будет до последнего строить из себя святую (поэтому в начале все будет казаться не так плохо), но стукачество в этой фирме по любым мелочам- основополагающий элемент. Кстати, помимо штрафов за неверно произнесенные слова в скрипте вы будете получать штрафы за неверно, по мнению директора, заполненные поля в корпоративной программе, и его не будет волновать, что он сам сделал заполнение этих полей невозможным двумя днями ранее, и еще один бонус, так сказать, Вишенка на торте. Отвечают за принятые в офисе от клиентов деньги не бухгалтера, как это должно быть в нормальных фирмах, а офис-менеджеры. Считают, сводят, сдают кассу. В общем, что называется, кто знает, тот поймет. Ну, а если вам подходят такие условия, то спокойно можете устраиваться сюда на работу. Не факт, что официально. Ну для вас же не так важно проработать месяца три -четыре без трудоустройства, правда?
-
✓ ПреимуществаПреимуществ я не нашла Далее →✗ НедостаткиМой цветочный ад: как я попала в «Flower Box» (и что из этого вышло) Привет, цветочные энтузиасты! Сегодня я хочу поделиться с вами не просто историей о работе флористом, а настоящей исповедью о том, как я попала в «Flower Box» и что из этого вышло. Готовьтесь, будет много эмоций и откровений! После ухода из «Ботаники» я сразу приступила к активному поиску новой работы. Моей целью была должность помощника флориста. Разослала резюме в несколько салонов, и одним из них оказался «Flower Box». Отправила им свои данные и уже через несколько дней меня пригласили на собеседование. На собеседовании всё прошло довольно гладко. Старший флорист а.с.п. подробно рассказала о моих обязанностях и условиях работы. По зарплате я озвучила сумму минимум в 30 тысяч рублей. Вскоре меня пригласили на стажировку, которая длилась 3 дня и оплачивалась по 80 рублей в час. Получалось около 450 рублей в день — совсем немного, но я была полна энтузиазма! Уже в первый день стажировки меня ждал первый «звоночек». а.с.п. спросила, как я подрезаю стебли цветов. Я ответила, что делаю срез под углом 45 градусов. На это она возмутилась и заявила, что здесь они делают прямой срез, и это, якобы,... Далее →
-
✓ ПреимуществаОпыт работы флористом в Royal FlowersЯ работала флористом в сети Royal Flowers. При взаимодействии с работодателем также фигурировало ООО «Империя», поэтому соискателям, рассматривающим вакансии этой организации, рекомендую учитывать, что данный отзыв относится к моему опыту работы в этой же сети.Начать всё-таки хочется с хорошего. У Royal Flowers интересная концепция — сделать цветы доступными для покупателей. В магазинах действительно можно встретить большой ассортимент, необычные сорта и экзотические растения, а цены зачастую ниже, чем у многих конкурентов. Флорист получает возможность работать с разными цветами, развивать свои навыки и собирать интересные букеты.Именно поэтому я искренне хотела работать в этой компании, вкладывалась в развитие магазина и рассчитывала остаться надолго. Далее →✗ НедостаткиЭтот отзыв не является попыткой кого-либо оскорбить. Я описываю исключительно свой личный опыт, конкретные рабочие ситуации и причины, по которым в итоге не могу рекомендовать компанию как работодателя. Надеюсь, что руководство воспримет написанное не как повод обидеться, а как возможность обратить внимание на проблемы, о которых сотрудники сообщали неоднократно. К сожалению, за привлекательной для покупателей концепцией, по моему опыту, скрывается большое количество внутренних организационных проблем. Официальное трудоустройство На собеседовании я сразу обозначила, что официальное трудоустройство имеет для меня принципиальное значение. Мне сообщили, что оформление является обязательным этапом работы и заверили, что по истечении трёх месяцев меня трудоустроят официально. По просьбе работодателя я несколько раз отправляла фотографии паспорта и регистрации. Сотрудники также писали заявления с просьбой принять их на работу, причём заявления предлагалось писать без указания даты. Несмотря на это, официально меня так и не трудоустроили. За время работы большинство сотрудников, с которыми я непосредственно взаимодействовала, говорили, что также работают без трудового договора. Лично я не видела документов, позволяющих судить о точном количестве официально оформленных сотрудников, поэтому могу говорить только о собственном опыте и словах коллег. В итоге мои документы и персональные... Далее →
