ООО Ротекс: отзыв сотрудника

05.04.2017 Воркута

Серая зарплата, огромные задержки. Не выносимые условия труда, полное нарушение трудового законодательства. Не квалифицированный персонал в лице руководителей, в частности директора [С.] [И.] [М.] Высчитывают с поваров придуманные недостачи в огромном количестве. Экономия на персонале, повар на 80 человек один при таком директоре. Нет выдачи СИЗ, спецодежды, не оплата железнодорожных билетов после вахты. Зарплату часто забывают вам заплатить. НЕ советую ТУДА идти! бегите ОТ ТУДА

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 17.11.2022 Красноярскохранник💵 ЗП: 10000
    Принимают на работу пенсионеров, не устраивают, зарплату платят меньше обещенной и на второй месяц после 20 числа и надо выпрашивать когда заплатят, штрафуют,если сотрудник заболел и не смог выйти или нашел другую хорошую рвботу, выдумывают любую причину и с системой штрафоф не знакомятьи не озвучивают при устройстве на работу.кураторы лежат на диванах в рабочее время, их обязонности выполняют другие, не ходите туда работать, ни в охрану, диспетчером,инкассацию,проблемы у них с лицензией.нервы потрепят, особенно когда уйдете.находяться охрана-ротекс по ул.караульная 36и партиз.железняка 48а Далее →
  • 27.07.2022 Липецк
    ✓ Преимущества
    Ни одного Далее →
    ✗ Недостатки
    [censored] Отношение к поварам — без уважения! Решает шайка обозревших женщин, с несколькими ребятами из современного мира (маркетолог, не понятно, из людей). Мое желание отбить все руки этим «товарищам женщинам» кто из них решил что они поймали волну! Воруют у работника НЛМК — Прото откровенно; взяв за одного человека (трудоустроен на НЛМК) 73₽ дотацию решают что можно этих людей кормить баландой, наняв современных зав.производством ни [censored] им не оплачивать, и дав двух-трёх бойцов на кормление 150−250-600 человек кухню хотят по принципу: «твоя кухня, твои вопросы» (продукт ставят в недельное меню, не обеспивают ассортиментом продуктов, утверждают; Вы должны 100%%% собрать интернет заказ, нам [censored] что у Вас нет и у кого Вы сегодня спросите … Можно послать на..й двух технологов и отдел снабжения. Для реализации цени поставленной в начале пути в НЛМК, уставить в штатном расписании должность:»Главный технолог». Наделить кандидата Обязанностями по предупреждению поставок на центральный склад отвратительных продуктов, и или продуктов с несоответствием заявленной маркировке! Основной задачей, назначить, извлечь прибыль С предприятий, путём повышения качества продуктов и выпускаемой продукции. Не мало важный аспект, не искать новых договоров, найти все возможные способы решения: улучшения качества приобретаемых продуктов! Шапок не снимать! Карьерный рост говорите?! Вообще 330₽/месяц По итогам первого квартала исполнения... Далее →