ООО "Ротекс": отзыв сотрудника

03.11.2018 Арсеньев

Компания «Ротекс» — это полное П!..

Начальница в Арсеньеве,  — [В.] [А.]  — работает, словно она — барин, а завод — её вотчина: лепит штрафы «ни за что», не платит больничный, работает как её левая пятка изволит (в 9:00 ещё нет — хотя работа с 8:00! — а в 14:00 уже нет!), зато лепит штрафы за отсутствие других на рабочем месте только так!

Пошла на работу, соблазнившись тем, что «отработал — и ушёл»… Ага, так и было (лапшу с ушей снимите!) — за 2 месяца работы сняли штрафами почти 6 000 р. за недоработку (якобы!) на заводе…

В трудовую не записали — якобы не отработала 3 месяца испытательного срока, но, оказывается, даже те, кто отработал полгода, тоже не имеют записи в трудовой, т.е. работают «в чёрную».

Никакой «социалки» — больничных нет (тебе плохо — твои проблемы: хоть помри, но площади должны быть помыты…).

Никаких отпусков — пока ты отдыхаешь 14 дней (должно быть 30, но никому больше 2 недель не дают!), за тебя работает напарник, и эти деньги высчитывают из твоей зар. платы!

Обещали: 14 000 р. в месяц, зато помыл — свободен, а на деле, даже если ты вымыл свои площади до 12:00, всё равно хрен ты раньше 14:00 выйдешь с завода — то там какую-нибудь фигню отмыть, то здесь… А оплачивается эта фигня очень редко и почти в два раза меньше, чем основная работа…

Все якобы начальники на тебя орут: не знаю, то ли на заводе так, то ли сами такие мрази, но орут все… А когда объяснишь им, что «вы не правы, господа» — норовят выписать штраф…

Мужиков, которые моют цеха машинками по 200 кг, заставляют ещё разгружать машины с бытовой химией и инвентарём, хотя им за это не платят!

В общем и целом — ни в коем случае не идите работать в ООО «Ротекс» — потеряете время и деньги, потратите нервы, и даже не получите печати в трудовой!

Единственная нормальная менеджер там — это [В.] всегда поговорит, поможет, посоветует… А начальница [В.] [А.] и второй менеджер — [В.] — мрази из мразей!..

Не ходите работать в «Ротекс» — денег платят мало, а нервные клетки не восстанавливаются!..

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 78525
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (1)

Онлайн психолог Психолог онлайн
чат Психолог онлайн Москва

Консультация психолога онлайн

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 17.11.2022 Красноярскохранник💵 ЗП: 10000
    Принимают на работу пенсионеров, не устраивают, зарплату платят меньше обещанной и на второй месяц после 20 числа и надо выпрашивать, когда заплатят, штрафуют, если сотрудник заболел и не смог выйти или нашел другую хорошую работу, выдумывают любую причину и с системой штрафов не знакомят и не озвучивают при устройстве на работу. Кураторы лежат на диванах в рабочее время, их обязанности выполняют другие. Не ходите туда работать, ни в охрану, диспетчером, инкассацию, проблемы у них с лицензией. Нервы потрепят, особенно когда уйдете. Находится охрана — Ротекс по ул. Караульная 36 и Партиз. Железняка 48а. Далее →
  • 27.07.2022 Липецк
    ✓ Преимущества
    Ни одного Далее →
    ✗ Недостатки
    [censored] Отношение к поварам — без уважения! Решает шайка обозревших женщин с несколькими ребятами из современного мира (маркетолог, непонятно, из людей). Мое желание отбить все руки этим «товарищам женщинам», кто из них решил, что они поймали волну! Воруют у работника НЛМК — Прото откровенно; взяв за одного человека (трудоустроен на НЛМК) 73₽ дотацию решают, что можно этих людей кормить баландой, наняв современных зав. производством, не [censored] им не оплачивать, и дав двух-трёх бойцов на кормление 150−250-600 человек. Кухню хотят по принципу: «твоя кухня, твои вопросы» (продукт ставят в недельное меню, не обеспивают ассортиментом продуктов, утверждают; Вы должны100%%% собрать интернет заказ, нам [censored], что у Вас нет и у кого Вы сегодня спросите… Можно послать на..й двух технологов и отдел снабжения. Для реализации цели, поставленной в начале пути в НЛМК, уставить в штатном расписании должность: «Главный технолог». Наделить кандидата обязанностями по предупреждению поставок на центральный склад отвратительных продуктов или продуктов с несоответствием заявленной маркировки! Основной задачей назначить извлечение прибыли с предприятий путём повышения качества продуктов и выпускаемой продукции. Не маловажный аспект — не искать новых договоров, найти все возможные способы решения: улучшения... Далее →