ООО "РУСГЕОСИНТ": Не рекомендую, много лицемеров
Положительного сказать нечего, от слова совсем.
Недостатки:При собеседовании просил официальную зп хотя бы 20 000, директор (лысый парень с пустыми стеклянными глазами) сказал — без проблем. Проработав 3 месяца, поставил условия — налог большой, поэтому либо урезаем зп, либо урезаем официальную зп. К слову, сам директор умом особо не отличается, все время действует отталкиваясь от чужого мнения людей, которых меняет на работе, как перчатки. Обещал мне повышение, когда мне пришлось работать на 3 должностях, мол, выручи, а сам уволил с подачи коммерческого, которого потом так же уволил. Смешно! Противно! Аморально! А сейчас смотрю, стали сектантами, жуть… Что касается продукции — толщину, конечно, занижают, зарабатывают как только возможно. Текучка большая. Не советую работать тут, очень много лицемеров и [censored], которых е..т, а они молчат. Беспринципные идиоты и идиотки.
👉 Работа в РУСГЕОСИНТ в Нижнем новгороде (15 отзывов) →- 🏙️ Работа в Нижнем новгороде (4419 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаЧего-то важного нет Далее →✗ НедостаткиНу что ж, пора и мне поделиться опытом работы в данной компании… С чего можно начать. Всё начинается с вакансии на ХХ, где у вас стоит уровень ЗП 150к+ — это уже пыль в глаза, даже «старички» не всегда выходят на такой уровень дохода, не говоря уже о тех, кто работает по 6 месяцев, году, а то и 2−3. Ваша ЗП в период стажировки (3 месяца) будет в районе 35-40к, после её окончания она становится 30к, и все остальные надбавки завязаны на KPI, которые уже дошли до абсурда, т.к. вашу активность в системе уже отслеживают поминутно и ставят минусы, даже если у вас это выпадает на обед, ведь система построена на «костылях». Ещё в вакансиях они пишут, что работа будет ваша завязана на горячих входящих заявках без холодных звонков, но это чистой воды ложь — возможно, вы будете получать какие-то заявки, но в основе вам скажут набивать звонки в холодную или, как они выражаются, по «тёплой базе». И да, это один из KPI, от которого будет зависеть ваш оклад — оклад, карл! Что касается переработок и графика работы — тут да, вопросов нет. В 8 начал, в 17 встал и вышел,... Далее →💬10 комментариев
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании уже полтора года — пришёл сразу после института, и ни разу не пожалел. Самое главное — это стабильность: зарплата выплачивается строго два раза в месяц, без задержек, с полным соцпакетом. Оформление официальное с первого дня, испытательный срок проходил спокойно — дали материалы, наставника, бизнес-тренер проводил обучение, так что сразу вник в процессы. Офис современный, техника новая, всё для работы есть. Отношение к сотрудникам уважительное: если возникают вопросы по сложным клиентам или отгрузкам, руководство всегда на связи, помогают решать проблемы. Коллектив дружный, без интриг — все заняты делом. Корпоративы действительно классные, без перегибов, но душевные. Для меня это идеальный баланс между работой и жизнью. Далее →✗ НедостаткиИз минусов, мой РОП оказался очень душным. Он педантично следит за каждым этапом сделки, требует отчёты и железной дисциплины по ведению базы в сэрэмке. Бывает, прилетает замечание за мелкие недочёты, ну прям душный тип попался. Ещё расстраивает бонусная система: они напрямую завязаны на выполнение плана продаж. Если месяц «пустой» и не закрыл нужный объём, премия ощутимо меньше, хотя оклад всегда платят, но основа зп — это бонус. Сама специфика B2B не нравится, клиенты в нашей нише очень долго принимают решения. Бывает, обсуждаешь проект 3–4 месяца, а иногда и больше года проходят с момента первой встречи до подписания контракта. Для нетерпеливых это может показаться вечностью, надо привыкать. Далее →