ООО "СтавСталь": отзыв сотрудника

19.07.2016 Невинномысск

Кидают на з/п. Работникам платят два, три месяца спустя, сначала аванс, потом через месяц, другой з/п. Уволился человек, ему не отдали две зарплаты и расчетные. Пришлось предпринимать меры и обращаться в вышестоящие инстанции. Пока будем ждать результаты…

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 71550

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 10.09.2025 Магнитогорск
    Магнитогорск, Герцена 6. Собеседование с директором — речь об одной вакансии, стажировка (кстати, неоплачиваемая) с заместителем — уже по другой вакансии, зам сразу отправляет к наставнику, наставник перепоручает другому сотруднику. Ни директор, ни зам, ни даже наставник вообще не следят за моей стажировкой, только пару раз встречаются по пути. После стажировки зам говорит, что директор мне позвонит. В итоге мне в тот же день звонят с отдела персонала Перекрестка, говорят, что вакансий в этом магазине уже нет и спрашивают хочу ли я рассмотреть другой магазин. Я от злости вешаю трубку. Через день звоню им сам и спрашиваю о причинах отказа? Мне отвечают, что рассматривались несколько кандидатов и мне предпочли другого. Спрашивается, а зачем меня стажировали, тратили мое время, если у вас уже был кандидат? Это при том, что вакансии до сих пор опубликованы, а сотрудник, с которым я стажировался, говорил, что если я не останусь у них работать, то ему с коллегами придется работать 3/1, а не 2/2. Короче, если идете в Перекресток, будьте готовы, что там потратят ваше время, а потом запросто кинут. Далее →
  • 10.09.2025 Київ
    ✓ Преимущества
    вчасни виплати ЗП Далее →
    ✗ Недостатки
    Категорично не рекомендую цього роботодавця! Власники компанії Софія Іванівна і ігор Георгійович демонструють відверту неповагу до співробітників: часто принижують, використовують ОБРАЗЛИВі висловлювання та ставляться до працівників як до «робочої сили», а не людей. Робоча атмосфера токсична. Складається враження, що для керівництва важливий лише прибуток, а не добробут колективу. Таке ставлення призводить до постійної текучки кадрів та демотивації працівників. Хочу додати, що після звільнення мені так і не виплатили належний розрахунок, хоча я сумлінно виконувала свої обов’язки. Компанія абсолютно ненадійна, тож раджу триматися якомога далі, якщо цінуєте свою працю, час, себе і своє ментальне здоров’я! Також виплату розрахункових мені відмовилися здійснити, посилаючись на нібито неповернену оргтехніку, яка фактично за мною не числиться. Але пізніше виявилось, що ноутбук лежить в офісі на столі і телефон з’ясувалось, що за мною вже не числиться. Я так розумію, що шукали поважну причини, щоб не виплати розрахунок, але не знайшли. Керівництво, ймовірно, негативно сприйняло моє звільнення та вирішило не здійснювати належні виплати, що є порушенням трудового законодавства. Далее →