ООО "СТАРТ" Караоке-клуб "Джельсомино": отзыв сотрудника
Добрый день! Хочу поделиться историей, может хоть кому-то поможет в будущем избежать подобной ситуации.
В один прекрасный день мне звонит моя знакомая Куприянова Марина Анатольевна (когда-то работали вместе, у нас были оч хорошие отношения) и предлагает выйти к ней на работу на должность администратора в караоке-клуб. я не думая согласилась. Работа естественно ночная. Изначально график был 2 в день, 2 в ночь и 3 выходных, но в связи с увольнением за пьянство 1 сотрудника график кардинально изменился, 5−6 ночей 2−1 выходной. Выкладывалась по полной. Ни какой личной жизни, домашних дел естественно быть не может при таком графике.
Минусы предприятия: то, что серьезно задерживают з.п это еще не самое страшное)). Отношение к персоналу как к скотине, можно наорать, послать по дальше. Девиз у директора такой: [censored] мне на них, мне самой деньги нужны, а не будет их придут другие. Это ее слова сказанные мне лично.
Основная часть алкоголя в баре куплена в обычном магазине. Кухня это отдельная история по мимо антисанитарии продукты поставляют не самого лучшего качества, в заморозке мясо месяцами лежит. Не оборудована вовсе (нет кастрюль, сковородок, лопаточек, досок и т.д.) если я из дома мельницу для перца принесла, как вы думаете на сколько ущербная кухня?!
В середине октября нас пришли проверять делегацией из 30 человек))) из роспотребназора, администрации, трудовой инспекции и кучи полиции. Но нашлись общие знакомые и Марина Анатольевна отделалась бутылкой коньяка и предупреждением. На следующий день сразу же меня задним числом официально провела и еще с 3 сотрудниками заключила трудовой договор, основная масса персонала работала не офиц.
Я уволилась из этого дурдома 20 ноября по причине клеветы, а з.п она мне отдала только в январе и то только после того как я ее предупредила о том, что после праздников я пойду в трудовую инспекцию, СЭС и в суд. З.п мне урезали в 3 раза:) получила копейки, но все же получила, а вот многие уволившиеся не получили вообще, просто махнули рукой, а зря, на этом работодатели и выезжают.
Куприянова Марина Анатольевна так же брала в аренду ресторан «Сапфир» полтора года назад и до сих пор ни отдала з.п половине персонала. Сейчас Джельсомино в аренде, а проблема та же.
Удачи друзья! И старайтесь избегать подобных работодателей.
-
✓ ПреимуществаДоставка до работы, обед за 30 руб Далее →✗ НедостаткиУстроилась я в БТК, должность оператор швейного оборудования. Сказали первые 3 месяца почасовая оплата 244 р. час, потом сдельная оплата труда. На собеседование все очень красиво рассказывали, обещали большую зарплату. По факту, чтобы получить 50 тысяч, надо работать в графике 6/1, по 12 часов. Люди как рабы там. Непонятная система оплаты труда, в договоре прописана сумма 244 руб. час. Далее см. приложение об оплате труда. Данное приложение на 30 листах! И как начисляется зарплата, сможет понять только бухгалтер. Никто вам не скажет, сколько стоит 1 единица кроя! 1 крой — 400 деталей настрочить на синтепон. Их надо сделать 3 кроя за смену! Это 1200 деталей. Чем больше, тем якобы больше зарплата. Если шить 2 кроя в день — 800 единиц, это примерно 28 000 в месяц. В графике 2 на 2 по 12 часов. Есть бригадный план, но его подняли до 80% — это нереально! И личный план, работать без выходных. 1 день — трудоустройство, оформление с 8:00 до 15:00, всякие инструктажи, договора и т.д. В 15:... Далее →
-
✓ ПреимуществаКомпания Випкрепеж занимается мошенничеством. Набирает работников на авито, через ликвидированную компанию «Грузсервис». После отработанной смены, на вопрос когда будет оплата, отвечают, что Вас нет в табеле, что Вы у нас не работали и мы Вас не знаем. Работала у них сборщиком на складе. Далее →✗ НедостаткиОбманывают людей на деньги. Далее →

