ООО "ТК ЯРВЕТ": Плохие условия труда и текучка кадров
Пару слов о компании Ярвет, что на ул. Пожарского в Ярославле. Если вдруг у вас появилось
желание там поработать, даже не думайте, проходите мимо. Склад сущий бардак, последние
несколько лет, где все проблемы (авралы, сезонное увеличение заявок, да и просто рабочие
процессы) решаются не за счет грамотного правления непосредственного руководства, а за счет
количества проведенного времени на рабочих местах самих рабочих, со всеми вытекающими
(больные спины, потраченные нервы, скандалы дома). Работать у нас по 15−17 часов — это вообще
норма для руководства. Ах да, праздники, про них забудьте, их нет. Отсюда, соответственно, текучка,
специалисты валят отсюда, взамен берут хоть кого, лишь бы видимость была, что есть движение
на складе. Куча своих да наших, как в работниках (собирают только лайт-заявки), так и в
управлении. Непосредственного начальника на складе нет! Творят там замначальники что хотят,
и скажем, не на гроши, а за минималку в 95тр. А у работников, за всё вычеты, им на премии; о
рабочем процессе они ни о чем не знают, а зачем им это, сами справятся. Спросите, а что же
директор? Либо ему глубоко без разницы на этот склад, либо хорошо ссат в уши эта шайка-лейка,
у которых день прошел и ладно, оклад начислен. Отработав энное количество времени на этом
складе, ничего там не заработали, лишь только спинную грыжу! Так что, ребята, обходите это
место стороной!
-
✓ ПреимуществаЗарплата хорошая и коллектив за исключение людей указанных в негативной стороне. Далее →✗ НедостаткиХотел бы оставить негативный отзыв о работе в Бармузее В.Л., поскольку при выборе работы сам всегда обращаюсь к этому формату знакомства с работодателем. Работал барменом здесь 4 месяца. В итоге уволили одним днём под давлением применения более жестоких мер, нежели по собственному желанию. Тизер: это будет происходить и происходило с каждым, кто не готов постоянно подлизывать управляющей и быть её мягонькой, хорошо впитывающей прокладкой, с чем некоторые ребята готовы мириться и терпеть данную особу, ведь тут в целом хорошо платят. Инициатором увольнения была управляющая М., которая напрямую сказала, что любыми способами вышвырнет меня отсюда. (Отзыв будет в большей мере посвящён ей и её абсолютнейшему непрофессионализму, шизе, которые негативно влияют на психическое здоровье её сотрудников; в конце информация чисто по бару). А инициатором угроз был новый региональный управляющий: С. или Ластик его прозвище. Начнём с того, что когда я только устроился в Бармузей, мне сразу же все начали говорить, что единственное, что здесь все ненавидят и из-за чего хотели бы уволиться — это управляющая М. (Хотя я об этом даже не спрашивал. Это прям наболевшая тема у всего персонала). Буквально все хотят, чтобы её уволили, но, естественно, это... Далее →
-
✓ ПреимуществаВсё преимущество только в обещаниях высокой з/п вакансии на HH.ru Далее →✗ НедостаткиНа деле з/п ниже рынка в разы: оклад 30 тыс. руб. + 10 тыс. руб. за звонки доплата, остальное за организованные встречи для МОПа от 15 шт. в месяц, который, к слову, сам когда пытался их назначать, максимально смог назначить 10 и то это было пару раз в году (по словам рекрутера). А с операторов по 15 хотят иметь иначе будешь сидеть на 40-ка тысячах! Рекрутер (И. А.) неприятный чел., общается не глядя в камеру — самодовольный хлыщ, который не вызывает ничего, кроме отвращения.Кстати, по должностным обязанностям, это не «оператор колл-центра», а самый, что ни на есть «лид-менеджер», хотят обмануть и не доплатить, судя по ст. 57 ТК РФ. Будьте внимательны! Далее →
