ООО УК "ГОРИЗОНТ ИНЖЕНЕРИНГ": Плохая организация собеседований, высокая текучка.
Нет
Недостатки:Речь пойдет о собеседовании, которое так и не состоялось. ООО Управляющая компания «Горизонт Инжиниринг». Они же Аквапарк H2O. Менеджер по подбору персонала [И.] пригласила на собеседование на должность начальник отдела кадров. В оговоренный день и время я приехала на собеседование. С трудом добралась, так как шел сильный ливень, было штормовое предупреждение, пробки в городе. Но оказалось, что менеджера по подбору персонала нет на месте. Что она куда-то ушла и даже не позвонила отменить собеседование. Меня попросили подождать полчаса, через полчаса тоже никто не подошел. Я несколько раз позвонила ей на сотовый. Мы с ней договорились, что я когда подойду, ей позвоню. Но трубку никто так и не взял, и мне никто потом так больше и не перезвонил. Никому не рекомендую для трудоустройства эту компанию, в которой так относятся даже на этапе собеседования. Кстати, эта вакансия открывается у них очень часто. Предыдущий сотрудник проработал два месяца и уволился на испытательном сроке. Видимо, не понравилось отношение в компании. Что и не удивительно.
- 👉 Работа в УК ГОРИЗОНТ ИНЖЕНЕРИНГ в Ростове-на-дону (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в УК ГОРИЗОНТ ИНЖЕНЕРИНГ менеджером по продажам? →
- 💼 Отзывы о работе менеджером по продажам в Ростове-на-дону (78 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Ростове-на-дону (5325 отзывов) →
Комментарии (1)
-
В ООО УК «Горизонт инженеринг» на Нагибина, они же аквапарк H2O, была на собеседовании на должность начальника отдела кадров. Собеседование сначала проводил специалист по безопасности, который сказал, что он еще и менеджер по подбору персонала. Хотя по телефону мы общались с некой [Т.], которая меня там и встретила, но кто она, непонятно, она представиться не сочла нужным. Так вот, безопасник, который проводил собеседование, оказался типом крайне неприятным да еще и брехливым, сказал, что все сотрудники здесь работают очень долго, и про начальника отдела кадров сказал, что она здесь работает очень давно. На самом деле она там год проработала (но для их компании это очень давно, судя по всему), а до этого эта позиция открывалась каждые два месяца, сотрудники бухгалтерии тоже меняются часто, и менеджеры по подбору персонала тоже, уже не говоря о тех вакансиях, которые на hh.ru у них не закрываются никогда. Подсунул заполнять анкету, где все вопросы касались личной жизни. Хотя в соответствии со ст. 3 ТК РФ эти вопросы не имеют права задавать на собеседовании. Потом пришла директор по персоналу, она же начальник юридической службы (как она представилась), и рассказала, что текучка кадров у них 80% в месяц, безопасник тоже... Далее →
-
Работая в Ростове на самой хорошей лавке по показателям на Ульяновской 16, вы надеетесь на хорошую оплату труда и отношение с коллективом. Хахаха, все, что вам в уши налили при собеседовании, — враньё. Проработав почти год в этой халупе, знаю, о чём можно сказать. Постоянные поставки, их задержка, миллион ассортимента, и вы лично должны это всё выгружать на склад, надрывая спину. Коллектив отвратный, если не лизать пятки СВ и директору, вы ничего здесь не получите, даже обеда. Отвратительное отношение к сотрудникам, вечные оры по поводу сборки, никакого обучения толком. Кладовщики и сборщики — это единственные работники в данном заведении)). От заместителя и выше будут всю смену просиживать штаны и орать из-за высокого ожидания сборки. Если вы решите уйти в отпуск отдохнуть от этого балагана, вечно давящего на мозги, долго не радуйтесь — как только отпуск закончится, на вас выпустят стаю бешеных собак с ором «ты отдохнул, а мы нет» да с таким воплем тебя обольют грязью и расскажут, кто ты и где находишься. Ах да, не волнуйся, каким бы ты ни был в скорости сборки — после отпуска тебя лишат премии. А вот не надо было брать, сам виноват. Чтобы сделать тебе ещё хуже — ты будешь работать 7/0 без обеда, ну, ты же сам хотел, че ты.... Далее →
Lada
26.10.2024 08:03
этот отзыв к должности начальник отдела кадров