ООО "Феликс": отзыв сотрудника

Компания [Ф] ООО, замечу не путать с МДФ (Мебельный Дом [Ф.]), как любил акцентировать один из хозяев данной шарашкиной конторки) он же менеджер по продажам, он же уборщица зала, он же сборщик мебели и руководитель продаж и к слову большой большой врун [П.] [В.] Стетцов! Еще прийдя на собеседование вы услышите в какую «огромнейшую» компанию вам посчастливилось попасть на собеседование.) По факту это два соучередителя — один из них в этот момент будет сидеть на против вас и завешивать вам лапшу на уши + на тот момент одна жертва в виде меня менеджера и кладовщик, который к слову сказать после первой з/п понял куда влип). Далее по отработанному сценарию после долгой презинтации компании последуют сказочные рассказы о том, что вас полностью обучат (бесплатно) специфике работы, что вам предоставят полный соц. пакет)) и з/п не имеющую потолка))) а так же повышение квалификации с командировкой в г. Москва. … теперь снимаем розовые очки и получаем:))))

Я отработала в этой компании 7 месяцев))) по факту, как я написала выше «огромнейшая компания» это два хозяина и два наемных работника — кладовщик и менеджер по продажам) только кладощик -это не просто кладовщик, это еще грузчик экспедитор, сборщик и потом только кладовщик)) и я менеджер по продажам — это администратор зала, кассир, менеджер по рекламациям, менеджер по закупу, бухгалтер по приходу, уборщица в зале и подсобном помещени (да, да, вы не ослышались!))) а потом я только менеджер по продажам))

Как менеджер по продажам я должна была получать 11% процентов от чистой прибыли))) а за всю остальную работу 500 руб. выход. Но не тут то было))) тот самый [П.] не даст вам продавать, даже если вы этого сильно захотите. Он постоянно будет вас тыкать в рекламации, ценики, пыль в зале и т.д, А продажи будет забирать себе. Каждое утро на планерке вы будете ощущать себя как в психушке, потому что [П.] не бывает довольный никогда !))) потому что каждое утро на планерке вы должны озвучить 15 дел из своих записей на день. Если у вас их нет вы хреновый работник, вы должны были написать дома !) В ваши выходные [П.] будет вам названивать и спрашивать что-либо, высказывать свое недовольство. А еще Павлуша может уйти в запой))) так приходите на работу после выходных, а у тебя касса два дня не сводилась, и денег в кассе вообще полное несоответсвие и [П.] трубку не берет)) Ну что делать клиентов же не бросать) и дорабатываешь еще и клиентов [П.] Так за мое время работы [П] в запой уходил два раза. Но когда приходил в себя и возвращался, начинался полный цирк. В разговоре с каждым поставщиком он не упускал возможности наврать им, дословно — пока он на время ушел в развитие новой ТТ и пока его не было такой бардак развели …))) при этом не стесняясь поливать г… ом своих несчастных двух подчиненных и замечу самого генирального [Х.]))Теперь что касается того самого соц.пакета) — заболела я в феврале одновременно с [П.] запоем. Он бухал, а я работала с температурой 40, генеральный заменил меня на след. день .Павлушка вышел почти через неделю. Подошло время З/П и Павлуша мне объявил, что про оплачиваемый больничный мне на собеседовании послышалось, так же и как про оплачиваемый отпуск .Далее по выплатам з/п. За весь период адекватная з/п была только за апрель, я предпологаю это потому что просто на фоне пандемии не хотели терять сотрудника. Мне заплатили 30 тыс руб. Следующий месяц, май — для меня был очень плодотворный и активный, у меня выстрелил клиент миллионник. [П.] забухал второй раз. Я отрабатывала своих клиентов и клиентов [П.] вообщем как обычно) отработала весь месяц практически одна (ген.то приходил то уходил в продажи старался вообще не лезть) Естественно я расчитывала на хорошую оплату моего труда, в соответствии с озвученным процентом от продаж на собеседовании. Но уже к концу мая месяца я все чаще и чаще стала слышать разговоры о том, что не знают как мне считать зп за май, что необходимо менять мотивацию зп, что необходимо уменьшить % от продаж. В принципе наблюдая за всем этим уже понимала, что скорее всего мне не выдадут того, что я заработала. За один день до зп начались странные вопросы, что и сколько по моим подсчетам я должна получить. Я сказала просто сформируйте отчет по обороту компании в 1с, как обычно это делал [П.] и посчитайте мне мои 11% от чистой прибыли. На что последовало категорическое нет! К слову сказать за несколько дней до… я сама сформировала этот отчет и распечатала его себе с компьютера [П.]) чтобы видеть наглядно в случае корректировки этого отчета, что и где подправили) Судный день — день зп ))) [П.] сообщил зп сегодня в 18 00) но целый день ходил и выспрашивал на что я расчитываю? и если выдадут меньше чем-то, на что я расчитывала останусь ли я работать дальше ?)я понимала что вопросы не спроста .Поэтому отвечала спокойно, что я еще на руки ничего не получила, получу и решу. Итог зп мне выдали на 30 тыс меньше. Отчет, измененный, Павлуша по глупости показал, где наглядно были видны кооректировки. На след. день я написала заявление на увольнение — на тот момент я отработала до 11 июня месяца. Что я только не услышала в тот день — мольбы и уговоры остаться, что в этом месяце я точно получу свои 100 тыс, затем угрозы что меня не расчитают и не выплатят за эти дни, потом опять просьбы отработать хотя бы две недели -??? На вопрос вы меня трудоустраивали? Пошли опять угрозы. Ну и вот … сегодня 15 июня меня расчитали)))на 10 тыс рублей с 1 по 11 июня включительно))) и это после высокопарных слов [П.] о зп за июнь в размере 100 тыс и откровенных и искренних слов [Х.] В.Е. о том что они не обманывают))) Хочется сказать вам ребят если вы наткнетесь на это письмо на просторах инета — вы хоть иногда за словами то следите ?

Подводим итог: если вы ищите работу и наткнулись на вакансию в этой компании, не звоните им, не тратьте свое дрогоценное время. Если вы попали к ним на собеседование, не верьте ни единому слову — все вранье! Ну, а если вы тот самый упертый «счастливчик» как и я, который решил попробывать))мне вас искренне жаль, потому что вы оставите в этой компании всю свою нервную систему, здоровье и часть своей жизни просто бесплатно!