ООО "Эй Си Нильсен" : отзыв сотрудника
На сайте отсутствует информация о компании ООО «Эй Си Нильсен», это существенное упущение. Я работал, точнее, пытался работать в филиале во Владивостоке. Работа в компании начинается с многочасовых, довольно странных собраний. Затем со всех собирают паспорта, регистрируют данные. Сама работа заключается в аудите торговых точек по определённым продуктам. Это могут быть как продовольственные, так промышленные товары. Несмотря на обещания, дорога не оплачивается. Стажировка не оплачивается, что тоже противоречит высокопарным речам на собраниях. Перед посещением точки надо взять у супервайзера фирмы подарок/подарки для продавца или хозяина точки, буквально подкупить их, чтобы разрешили провести перепись товара. Рабочий день оказывается ненормированным, до глубокого вечера. С з/п кидают, цепляются к чему-нибудь и ничего не выплачивают. При мне не заплатили никому. Думаю, многие подтвердят мои слова, кто, к сожалению, совался в эту контору.
-
Работала в компании долго, более 3 лет, по началу было интересно обучиться чему-то новому. В магазинах всегда поддерживала хорошие отношения с заведующими, находила общий язык. Сканировала и считала остатки в магазине качественно и быстро, что важно заведующим (чтобы ты не мешал в магазине долго) ползаешь по магазину, мешаешь покупателям, продавцам. Будьте готовы на искаженные взгляды со стороны заведующих и продавцом, или на то, что вас могут не пустить в магазин Сканируешь товар и считаешь все остатки, не пропуская ни одной, иначе проверка и все… Со временем стали требовать больше от работы, делать разные исследования, но з/п для такого большого кол-ва работы была недостаточной и ты ходил как «дурак» по магазинам и пытался урвать информацию, чтобы тебя не заметили в магазине и не спросили : — Что ты тут забыл. Работали зимой на улице, на холоде, испортила здоровье. Искали новые торговые точки по морозу, не обязательно в ближайшем от тебя районе, но мало кто соглашался на эти сомнительные исследования из заведующих, чтобы давать данные/накладные этой компании. Раньше было не так плохо, были хорошие руководители, всегда помогали, но потом пришла не компетентная в работе женщина, Зайцева [С.] быть начальницей у коллектива было явно не ее. Я давно собиралась уйти, потеряла желание к этой... Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобное местоположение, обещания по зарплате, место где покушать, красивый дилерский центр Далее →✗ НедостаткиРебята, обратите внимание, что будь Вы менеджером по продажам или специалистом командного звена, но у Вас будет материальная ответственность. О которой, как ни странно, не сообщает работодатель.Однако, меня спрашивали на собеседовании: «Есть ли что-то, абсолютно неприемлемое для Вас в компании?» о, Боже, да, да есть! Но узнал я об этом потом! Если Вы в качестве менеджера по продаже едете на тестовом автомобиле (не важно, заправить его или показываете клиенту в рамках тест-драйва) и не дай Бог, попадёте в ДТП, то знайте, КАСКО нет, а регресс, в случае Вашей вины, стоит ожидать от Страховой Компании.На таких условиях я ни за что не сяду за руль их автомобилей, особенно дорогих китайских брендов!Более того, друзья, кто рассматривает вариант устроиться туда начальником отдела продаж, знайте: «Вы несёте материальную ответственность за весь дилерский центр, включая автомобили. И если кто-то из менеджеров забудет выключить, скажем, диспенсер, и случится пожар, то Вам предъявят нехилый счёт. Например, если в дилерском центре китайских брендов будет 6 автомобилей, каждый по 4 млн, сколько Вы станете должны компании?Почему работодатель не предупреждает об этом — большой вопрос?! И тем более насмешливо выглядело предложение ездить к клиентам (в месяц по плану положено определённое количество таких выездов) на тестовом автомобиле и заодно показывать его. Меня... Далее →
