Орикс ГК: Проблемы с оплатой и условиями труда.
Можно опаздывать и уходить раньше. За синьку на работе максимум поругают. Не самый плохой коллектив.
Недостатки:З/п серая. Отпуск и больничный оплачиваются только из белой части, а это минималка. Везде грязь, тараканы ходят стадами. Любят обещать золотые горы за «аккордные» работы, но потом найдут сто причин не платить. Периодически из-за этого возникает бунт, тогда подкидывают какую-то копейку. Охрана труда отсутствует от слова совсем, травматизм регулярный, оформляют как бытовой. Спецодежду, обувь, перчатки выдают избранным. График рабочих дней составляется, но практически не соблюдается. Есть работа в твой выходной — идешь и работаешь. Переработки никак не оплачиваются. Кто давно работает, уже привык. Текучка кадров постоянная. Хозяин говорить не умеет в принципе, только орет и мат перемат. Директор лезет в каждую щель, болтает много, но его никто не слушает.
-
Инструментом не обеспечивают. Обязанностей нету конкретных. Делаешь все, разве, что грибы не собираешь. Амиак присутствует на производстве. Обещанный график превратился в 2/2. Обещанная ЗП превратилась в 35тр. Инженер Наладчик в договоре оказалось просто Наладчиком. Производство содержит много опасных факторов, о чем ты узнаешь самостоятельно и в процессе работы. Есть компостный завод, где в тумане ездит техника. А туман из-за сломанной газовой пушки, которую ты должен отремонтировать. Погибнуть можно легко и не только по своей глупости. Сколько не работай, а работу всегда найдут тебе. В выходные и дежурство, ты и за электрика и за механика. В тракторах ковыряться будешь постоянно. Развито стукачество. Старший Наладчик свою игру ведёт. Обещают красиво. Договор месяц ждал. Текучка постоянная. Тараканы везде. Карьерного роста, роста зп — нету. Специалисты там не нужны. Глупая работа. Твоё желание сделать лучше и правильно убьют сразу же. Все ответы какие-то скользкие и не однозначные. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплату не задерживают, есть доставка транспортом. На этом плюсы закончились. Далее →✗ НедостаткиНачальство свой коллектив не любит, три месяца отработала, но так и не увидела их в лицо, собраний нет, нововведения (в основном это только штрафы) узнаём от старшей. Стоимость строчек с каждым месяцем падает. Работа бывает редко, в основном заставляют сидеть на складе в период отсутствия работы, и простои по вине работодателя не оплачивают. Выходной тоже не разрешают брать. Недавно позвали на подработку, якобы работы появилась, по факту за всю смену в холоде заработали 900 рублей, хотя в начале работы за собранное количество могли получить 2к. Штрафы списывают по 5к, в декабре они возрастают в 2−3 раза, наверное, компания таким образом покрывает свои траты. Фиксированной почасовой оплаты нет, в трудовом договоре пишут «139 рублей в час», но по факту ты получаешь 30 рублей днём и 100 ночью. Нарушение трудового законодательства на лицо. Причём ночная смена начинается с 00−00, а не с 22:00, как выходят сотрудники. По зарплате что ты работаешь в холодильнике, что в теплом месте — одно и то же. За температурный режим не платят, и получить тёплую форму — тот ещё квест, никто не выдаёт, поэтому первые три месяца ты работаешь в своей одежде, потом выпрашиваешь у начальства тёплую и ждёшь ещё пару... Далее →