Оружейные салоны"Тайгер-ган": Низкие зарплаты и штрафы
Преимущества:
Их нет.
Недостатки:Та самая ситуация, когда рыба гниёт с головы. Главному [censored] хотелось на своих сотрудников, директора в магазинах безалаберные черты. Здесь висят старые отзывы, но знайте, что они всё ещё актуальны. Зарплаты смешные, штрафуют, об инвентаризациях никто ничего не знает. Не устраивайтесь сюда, если имеете хотя бы каплю самоуважения.
- 👉 Работа в ОРУЖЕЙНЫЕ САЛОНЫТАЙГЕР ГАН в Ростове-на-дону (2 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Ростове-на-дону (5317 отзывов) →
-
Хозяин-Письменный Валерий Юрьевич. В обьявлении на сайте зп 25000тр, после испытательного срока. Не выходные, ни больничные не оплачиваются. Сотрудников обязал заключить договор на пол-ставки,белая оплата труда четыре тр. В конверте могут вообще не заплатить. Далее →
-
Неадекватная система найма и ожидания собственника. Рассказываю по порядку, что вас ожидает:1. Пришлют тестовое объемом на день работы ещё до созвона или собеса… Где подробно будут узнавать, как улучшить их кабинет на wb. Не шучу, это самое объёмное тестовое задание, которое я видел. Обычно такой анализ делается уже на старте работы. 2. Окей. Ты делаешь тестовое, в нем очевиден скил и компетенции. Но дальше созвон, казалось бы, уже всё норм. Но нет!На созвоне нет системы собеседования, сам собственник со скучающим видом накидывает вопросы, а дальше непонятно, для чего старается доказать тебе, что он знает в этом лучше и правильнее.Вам специалист нужен? Или возможность самоутвердиться? 3. Если вы думали, что созвоном всё и решится, то нет! И тут вам предлагают «челлендж» (так сам собственник и назвал). Что это, собственно?Предлагаю взять 10 карточек, работать с ними 2 недели за базовый оклад. При этом запрещается совершенно какое-либо новаторство и вмешательство в жизнь карточки. Но ты должен показать результат. Какой результат показать?С карточкой буквально ничего нельзя делать. Максимум рекламу настраивать, и то там за каждый чих надо отчитаться и держать показатели только... Далее →
