Освободим : Неофициальное трудоустройство и отсутствие защиты.

09.02.2023 • Рязань
Преимущества:

 —

Недостатки:

Огромное количество нарушений законодательства. Начнем с того, что тебя вообще неофициально принимают на работу, потом с тобой могут заключить договор, который потом вообще ничего не решит, ведь на нем реквизиты непонятных людей, а тебя вообще нет в штате.

Вскрыл хищения одного из руководителей компании, за место премии мне выписали билет в один конец. Очень сильно обидно, что нет на них управы никакой. Начальник в лицо мне сказал, что ничего не смогу решить, ведь он царь и бог. Вот у человека мания величия. По мне, таких людей лучше обходить стороной.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 21562
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 19.04.2022 • Ангарск • Правовой консультант • 💵 ЗП: 25000
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Юридически [censored] руководство, не выплачивают зарплату вовремя, не соблюдают никаких законов… Смешно, что в юридической организации и даже элементарного не знают, вообще не советую как работодателя, держитесь от них подальше. Далее →
  • 14.09.2026 • Рязань • Менеджер по продажам и закупкам
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Их нет! Далее →
    ✗ Недостатки
    Худшее место работы из всех, с которыми мне приходилось сталкиваться.Отношение руководителя к сотрудникам — отдельный кошмар. Постоянные крики, унижения и ощущение, что людей здесь вообще не считают за людей. В моём присутствии сотрудников называли «планктоном», говорили, что они ничего не стоят и что персонал — это «грязь». Было и выражение «биоматериал». После таких слов становится прекрасно понятно, какое здесь отношение к тем, кто реально выполняет работу.При этом у руководителя есть несколько любимчиков. Вот им действительно работается хорошо, отношение к ним совсем другое. Все остальные, по моим ощущениям, воспринимаются примерно как тот самый «биоматериал». Отдельное удовольствие для руководителя — довести сотрудника до слёз. Такое происходило далеко не один раз.Есть ещё одна интересная «фишка». Новых сотрудников водят по отделу и при них спрашивают тех, кто уже работает, какие в компании есть плюсы и минусы. На первый взгляд выглядит как открытость и желание услышать честное мнение. Только вот те, кто действительно говорит правду и озвучивает реальные минусы, потом очень быстро понимают, что лучше было промолчать. За такую честность можно потом очень хорошо получить свою порцию негатива от руководителя.Система штрафов тоже поражает. Такое ощущение,... Далее →