ПАО «Техприбор»: отзыв сотрудника

4 августа 2020 года вечером я откликнулась на вакансию — экономист по материально-техническому снабжению на поисковом сайте с вакансиями HH. 5 августа 2020 года в 12:20 мне пришло приглашение на мой отклик. [Л.] [О.] пригласила на собеседование и оставила контактный телефон для связи с ней (8−931-952−35-05). Я позвонила 5 августа по указанному номеру телефона, общалась с [О.] 2 минуты, задавала интересующие меня вопросы. И она подробно отвечала. Экономист требуется без опыта работы, заключают с сотрудником срочный трудовой договор на определённый срок, пока их штатный сотрудник находится в декрете. То есть на 1 год-2 года. В компании есть обучение. Я спросила: «Это срочная вакансия или на конкурсной основе? И как долго будут рассматривать и отбирать кандидатов?» [О.] ответила, что пару месяцев не планируют искать сотрудника и на неделе надо закрыть вакансию. В компании есть обучение, оформление официальное, поскольку это режимный объект. [О.] сказала, что можно приехать в пятницу по адресу — Санкт-Петербург, Варшавская улица, 5а. Станция метро — Электросила. Режим работы отдела кадров 9:00 до 16:00. С 13:00 до 14:00 обед. С собой необходимо взять документы, а именно — паспорт, диплом об образовании и трудовую книжку. Данный телефонный разговор записан мною и сохранён. Было подозрительно и не совсем понятно, для чего брать трудовую книжку и диплом, если на работу меня ещё не берут. И собеседование не даёт гарантии трудоустройства.

7 августа я в 12:20 вышла из метро Электросила и направилась по навигатору в телефоне на Варшавскую 5 а.

Так вышло, что были проблемы с транспортом и в отдел кадров я подошла в 12:58. Я молча ждала возле кабинета отдела кадров окончания обеденного перерыва до 14 часов. Мимо меня проходила [О.] по коридору и спросила, кого я жду. Я ответила, что на собеседование к [Л.] [О.] В 13:40 [О.] вернулась с обеда и с порога стала задавать глупые вопросы и хамить. [О.] спросила: «А почему Вы пришли в обеденное время, если знали, что обед до 14 часов? Я же Вам сказала, что после 14 можно подъехать, а не к 13 часам. Я объяснила, что возникли проблемы с транспортом, поэтому приехала во время обеда и спокойно ожидала её. И прекрасно знала, что с 13 до 14 часов обед. Я прошла с [О] в кабинет, та попросила ей предъявить все мои документы. Далее началось ещё больше хамства и ряд неуместных вопросов со стороны [О.] Просматривая паспорт, [О] вглядывалась в фотографию, как будто я пришла в банк с поддельным паспортом и хочу взять кредит на 100 миллиардов евро! [О.] смотрела на меня и на документы, выпучив глаза, скорчив физиономию и с удивлённым выражением лица, что аж брови загнулись зигзагом от удивления! И кто мне написал в трудовой книжке, что у меня высшее образование? Я ответила, что я написала. И что? И зачем я написала на заглавной странице трудовой книжки, что у меня есть высшее образование? Это действительно так удивительно, что у меня имеется высшее образование, что у [О.] аж брови загнулись и глаза чуть из орбит не вылетели! [О.] ты нормальная вообще? Наверное потому что у меня есть высшее образование? Логика Ваша где? Или Вы вообще не в курсе, что такое логическое мышление? Весь диалог [О.] надменно общалась со мной. Постоянно тряслась и передёргивалась, как психбольная. То голову сворачивала, то её туловище тряслось. Я если честно испугалась, выглядело это так, как будто я в психушку пришла, неизвестно, что у неё там в голове. [О] устроила мне целый допрос с пристрастием! Кто Вас сюда пригласил и зачем Вы сюда пришли? А Вы получали отклик на резюме? Почему Вы так часто меняете работу? А Вы какую работу ищите? А Вы по специальности уже искали работу? Куда-нибудь ходили на собеседование и почему там не стали работать? Работаю я сейчас или нет? Надо мне там будет отрабатывать или нет? Есть у меня трудовой договор или нет? Принесла я его или нет? [О.] заявила, что она меня не приглашала на собеседование! Я ответила, что сейчас у меня частичная занятость и мне необязательно отрабатывать. Рассказала, как я ходила на собеседование на вакансию бухгалтер и отказалась по причине того, что обучение у работодателя длится 2 недели и оно не оплачивается. Такие условия мне не понравились. [О.] добавила к моему ответу: «И Вы решили, что это абсурд». И накинулась на меня со словами: «Светлана, это был вообще-то вопрос, я с Вами разговариваю, что Вы молчите? Вы меня слышите или нет?» [О.] продолжала всё также надо мной ехдно насмехаться, неадекватно себя вести, а периодически ещё ржала, как конь!

По словам [О.] на данную позицию нужен человек с техническим образованием, который понимает техническую документацию. Я сказала, что в указанной информации в объявлени было написано про обучение и опыт не требуется. Ответ [О.] «Вы экономист, а нам нужен снабженец. Это разные функциональные обязанности и направления». И да, обучение будет проходить в процессе работы и займёт 4 месяца. В отделе снабжения работают на всю организацию 40 человек. И это декретная ставка на 1−2 года максимум.

Ещё информация от [О.] о вакансии, о чём не было сказано по телефону и не было написано в объявлении на HH. С октября и до марта будет график 4/2. И зарплата будет не 36 тысяч, а 23 тысячи! И если Вы накосячите, штрафов нет, но существует система депремирования. То есть Вы будете сидеть «за голый оклад», если накосячите. За двадцатку в месяц. Ни о какаих 36 тысячах там даже речи быть не может! В конце [О.] пояснила, что неделю они ещё будут рассматривать кандидатов и если что передадут резюме руководству и может быть позвонят из отдела кадров или из отдела снабжения в четверг, 13/08/2020. Но это не точно. В том числе пройти проверку в службе безопасности. Но по телефону мне было сказано, что сегодня, 7/08/2020 необходимо закрыть вакансию и в понедельник 10/08/2020 нужен будет сотрудник. Пока я ожидала Ольгу в коридоре, мужчина из цеха пришёл побеседовать с сотрудником в офис. Женщина средних лет огрызалась на него в ответ и принудительно заставила ждать до 14 часов. Иначе, если на не успеет пообедать, то потом ей будет некогда и у неё есть другая работа. Не понравилось вообще в самом начале, ещё до собеседования это скотское отношение к людям со стороны сотрудников администрации ПАО «Техприбор». По дороге в Техприбор я поняла по своим внутренним ощущениям, что ехать туда вообще не надо, если даже добраться не могу. С транспортом проблемы. В метро поезд встрял в перегоне. И автобус задержался.

Чтоб Вы понимали, Техприбор — это шарашкина контора! Т.к. обманывают с зарплатами. Обещают 36 тыс, а фактически там 23 максимум. Какого чёрта писать зпл 36 тыс, если в действительности оказывается на 13 тыс меньше! Заманивают и поют дифирамбы о том, как всё превосходно, но в реальности людей держат за скот. Казалось бы на первый взгляд, что организация Техприбор серьёзная, ведь она под управлении госкорпорации «Ростех». А Глава «Ростех» — [Ч.] миллиардер и друг Путина В. В. Денег у Техприбора немеренно по данным в реквизитах SBIS. Выручка составляет почти 3 миллиарда рублей, а чистая прибыль в 2018 году — сотни миллионов рублей! Сделки и контракты с заказчиками на многомиллионные сотни рублей, но на зарплату денег нет! Как говорил [М.] «Денег нет, но Вы держитесь!» Зарплату просто смех, а запросы и требования к претендентам на вакансию, как к лауреату Нобелевской премии! Для какой цели требовали принести все документы, если на работу никого не бурут — непонятно. Я не намерена была терпеть эту неадекватную неврастеничку в возрасте 31 года, которая врёт и не краснеет, а ещё морально давит и унижает. Тем более работать в такой клоаке я ни при каких обстоятельствах не стала бы. Потратила полчаса на это проклятое собеседование. И 4 часа вынуждена была потратить на дорогу (туда/обратно) и плюс ко всему деньги на проезд. Жаль не записала это на видео, чтоб претензию в адрес организации направить и ещё в государственную инспекцию труда жалобу. ЭТО просто атас! Сегодня вечером снова обновили эту вакансию и все остальные вакансии тоже. У них все вакансии срочные, по срочному трудовому договору. И даже кадровик требуется и все эти вакансии-это декретная ставка. Да и судя по отзывам от 2015 года, лучше вообще эту контору обходить стороной, вакансии «висят» годами на поисковых сайтах, а на работу никого не берут. Зпл сокращают и переводят всех на график 4/2. Отдел персонала ПАО «Техприбор» публикует фиктивные вакансии, а фактически им никто не требуется и туда никого не берут! Размещает Олечка различные вакансии для статистики KPI и для отчётности вышестоящему руководству. Мол пришли 10 человек, 2 отказались, 7 позвонили и 8 пригласили на собеседование. Таким образом, в отделе персонала Олечка гоняет людей и зарабатывает себе на хлебушек, сколько реальных людей прислали резюме и пришли. Отрабатывает свою зпл и изображает бурную деятельность! Убедительно прошу всех соискателей, не тратьте своё время на попытки устроиться в Техприбор и на все переговоры с HR-менеджерами! Надеюсь Вам должно хватить этой информации, что трудоустраиваться в эту контору нельзя!