Петер-Сервис Спецтехнологии: отзыв сотрудника

09.07.2020 Москва

Более свинского отношения по отношению к сотрудникам еще не встречала. Увольняют за то, что человек обновил резюме на hh. Начальник сексист и просто отвратительно разговаривает с сотрудниками, будто все тупые и все должны. В отделах руководители просто любительницы потрепаться и пообсуждать друг друга за спиной. Уровень компетенций — высший класс. Начальники отделов не понимают базовых вещей, противятся здравым предложениям, но зато лижут директору, чтобы их не дай бог не уволили. Ну и отдельная категория ада — hr, которые не стесняются на весь опен спейс обсуждать кандидатов и говорить, какие они безмозглые.

За деньги жмутся. Никаких премий вы тут никогда в жизни не увидите. Про карьерный рост? Ну это скорее карьерный спуск, потому что все предложения по улучшению работы компании прерываются нелепыми «а вот я щитаю, так нельзя». Удачи компании в продвижении! И такой же скорейшей смены сотрудников каждые 6 месяцев

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 40500

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 22.04.2025 Москва
    ✓ Преимущества
    Не плохой коллектив, был ДМС и крутые корпоративы (несколько раз) Далее →
    ✗ Недостатки
    Планов в компании нет, премий, соответственно, за результат тоже, выплачивают их только «избранным» и не за финансовые результаты. В отпуск пойти — всегда фортуна, отпуска директором не приветствуются, только он может быть в отпуске, зачёркнуто «на удалёнке», «в командировке» (один рабочий день + выходные), за которые тоже нужно платить. Индексаций з/п нет, и она ниже рынка и намного. Текучка высокая, директор морально нестабилен. Есть полу-ДМС, но его в любой момент могут убрать молча, вы узнаете об этом только при посещении врача (в трудовом договоре о ДМС нет ни строчки). Далее →
  • 25.10.2023 Москва
    ✓ Преимущества
    Вся компания на протяжении всех лет с её основания — это мыльный пузырь с непонятными непрозрачными процессами, а лысое непонятное [censored]  — это абсолютно больной на голову с поехавшей кукушкой быдляк с бизнес понятиями из 90-х. Текучка кадров просто феноменальная (95% в год). Зарплаты гораздо ниже рынка и существенно. Не меняется там годами только костяк «из своих» людей (айти директор, некоторые продакт менеджеры, некоторые особи отдела продаж, а также блаженная на всю голову hrd, которой плевать на всё, особенно на ТК РФ и естественно на сотрудников). Вся компания — это размытый мыльный пузырь с 2017 года, который не приносит прибыли вообще, в котором бесконечно пудрится мозг, и унижают сотрудников, чтобы на время приглушить бдительность хотя бы новых сотрудников, в которой не работает ни один из продуктов, вообще ни один. Совет один и всем — не связываться с компанией. Далее →
    ✗ Недостатки
    Вся компания — это великий распил и воровство в лице единственного и неповторимого директора и его друзей. Никакого уважительного отношения не ждите. Из компании все бегут. Задержались там только особо приближенные к «бизнесу». Далее →