Пик-Брокер: отзыв сотрудника
нет
Недостатки:в открытый доступ выложили внутренний канал с персональными данными сотрудников:
https://anonfiles.com/J8mcD2Lcxe/Kvarta_PIK_NewsChat_zip
rutordeepkpafpudl22pbbhzm4llbgncunvgcc66kax55sc4mp4kxcid.onion/threads/pik-broker-kvarta-vnutrennij-novostnoj-kanal.39268/
Полезный отзыв?
(1)
Работа в ПИК в Ростове-на-дону (4 отзыва) →
Работа в Ростове-на-дону (4279 отзывов) →
Отпусков нет, только зимой перед Новым годом - неделя!Увольняют просто за то, что твоя рожа не понравилась, при этом нет ни каких компенсаций (за не отгуляный отпуск и тд.) Больничных нет, если заболел - ты уволен как не пригодный без всяких выплат и пособий!Если получил травму на работе - давят чтобы говорил-получил травму дома или вне предприятия! Штрафы за всякую мелочь неимоверные! К людям отн...
Это компания не Пик Дистрибьюшн ООО,а Пик гомнюшин ООО,не стоит там работать из за скотского отношения к людям! Это Тюрьма строгого режима: 1мин.опоздания - штраф 500 гр. ,аванса нету,перекуры только во время обеда,который длиться 30 мин.иначе штраф за курение 500гр,больничные не оплачиваются ,если ты болеешь в течении недели и у тебя есть больничное,все рамно вас уволят по причине долгой болезни,...
Потратила на них две недели своего времени, прошла несколько этапов, в т.ч. тестовое, чтобы получить отказ только из-за их невнимательности. Они не уточнили важные для них факты. Огромное упущение сотрудника Отдела кадров. Сами же причем предложили мне их вакансию, я не откликалась. Зачем проверять мои прикладные навыки и опыт, тратить МОИ ресурсы И МОЕ время, чтобы отказать на последнем этапе пер...
Сложно назвать это место клиникой, скорее оно похоже на совдеповскую больницу. Хамство, сплетни, обман по зарплате, рабочее место стол и стул остальное ищи сама.Компания нарушает твудовое законодательство. Оформление на усмотрение начальства, выходишь работать под честное слово. Договор липа из интернета, подписывает человек официально не имеющий отношения вообще ни к чему, с комапнией которой фак...
Потратила на них две недели своего времени, прошла несколько этапов, в т.ч. тестовое, чтобы получить отказ только из-за их невнимательности. Они не уточнили важные для них факты. Огромное упущение сотрудника Отдела кадров. Сами же причем предложили мне их вакансию, я не откликалась. Зачем проверять мои прикладные навыки и опыт, тратить МОИ ресурсы И МОЕ время, чтобы отказать на последнем этапе пер...